IT-Projektleiter (gn) (40-60% remote)

IT-Projektleitung (m/w/d) | Hamburg | Hybrid | Vollzeit

Projektmanagement - Digitalisierung - Agile Methoden - Teamführung

Was treibt dich an?

Komplexe IT-Projekte eigenverantwortlich steuern, Teams motivieren und digitale Lösungen von der Idee bis zum Go-Live begleiten. Klingt das nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann gestalte mit unserem Mandanten den Erfolg anspruchsvoller Digitalisierungsprojekte. Mit Verantwortung, Freiraum und der Chance, deine Ideen direkt umzusetzen.

• Projektverantwortung von A bis Z: Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von IT-Projekten, vom Kickoff bis zum Go-Live
• Qualitäts- und Budgetmanagement: Sicherstellung von Projekterfolg durch Einhaltung von Qualitätsstandards, Budgets und Terminen
• Teamführung: Motivation und Koordination interdisziplinärer Teams, intern wie extern
• Stakeholdermanagement: Transparente Kommunikation und regelmäßiges Reporting an alle Projektbeteiligten
• Hands-on-Mentalität: Aktive Mitarbeit bei der Implementierung von Lösungen in enger Abstimmung mit Fachbereichen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung imIT-Projektmanagement, idealerweise mit Führungsverantwortung
• Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung undIntegration von Anwendungssystemen,Schnittstellen undGeschäftsprozessen
• Erfahrung mitagilen Projektmanagement-Methoden (Scrum, Kanban)
• Analytisches Denkvermögen und gutes Verständnis komplexer IT-Systemlandschaften
• Kommunikationsstärke auf allen Ebenen, von Entwicklerteams bis C-Level
• Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise

• Arbeitsumfeld & Kultur

  • Modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld im Herzen Hamburgs
  • Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und echte Mitbestimmung

• Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten und attraktive Homeoffice-Regelung
  • Vertrauensarbeitszeit ohne Stechuhr

• Entwicklung & Benefits

  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (intern & extern)
  • Attraktives Vergütungspaket: 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss
  • Weitere Corporate Benefits