Strategy&- Insurance Strategy Consultant - Associate - Milano

wd3:pwc:Global_Experienced_Careers

🇮🇹 Italy

On-site

1 day ago

Scala
Vanta
Agile

Equity

1 day ago

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Line of Service

Advisory

Industry/Sector

FS X-Sector

Specialism

Corporate and Business Strategy

Management Level

Associate

Job Description & Summary

Strategy& è nata nel 2014 quando Booz & Company è entrata a far parte del network PwC, unendo le forze per creare un nuovo tipo di azienda di consulenza, che combina competenze strategiche con la tecnologia e la scala per rendere reale la strategia. In quanto parte del network PwC, siamo in grado di sfruttare l'intera offerta della più grande rete di servizi professionali al mondo, consentendo una vera e propria trasformazione globale per la nostra clientela. Il risultato è un'offerta unica, in grado di fornire consulenza strategica dalla piattaforma di un network professionale multiservizi che vanta una storia di 250 anni di collaborazione con le principali organizzazioni private, pubbliche e non profit di tutto il mondo.

Advisory - Insurance Strategy Consultant - Associate - Milano

Your Perspectives

Il Team Insurance diStrategy& ItaliaoperanelsettoreAssicurazione Vita e Danni (incl. Commercial lines e Health).Assistiamo il top managementdella nostraclientela ininiziativechevannodallastrategia (incl. redesign delmodellooperativo,trasformazionedigitale,sviluppodeiprodotti, customer excellence,ottimizzazionedeicanalidistributivi) aprogrammi di value creation (incl. due diligence, post-merger integration, divestment, cost competitiveness).Facciamo levasu un networkglobale eun'esperienzadiretta in tuttiiprincipalimercati. La nostraclientela include leprincipali compagnieassicurativemondiali eregionali,primariinvestitoriistituzionali (es. Private Equity),gruppibancariitaliani einternazionali,nonchésocietà dibrokeraggioassicurativo.

Inqualità dimembro del nostro Team Insurance, lepersonechericoprono ilruolo di [Associate/Senior Associate]lavoreranno alfianco diprofessionisti e leaderesperti delsettore. Perrisolvereicomplessiproblemidella nostraclientela,verràaffidata laresponsabilità end-to-end diprogettinelsettoreassicurativoduranteiqualiverràapplicato unapprocciostrategico edata-driven. Adesempio,avranno lapossibilità di:

Svilupparepianiindustriali/business plan einiziative divaluecreation per compagnieassicurative/broker/fintech

Condurre Commercial/Operational Due Diligencesiabuy-sidesia sell-side inoperazioni di M&A per compagnie oinvestitori

Ridisegnaremodelli di business,operativi edistributivi diprimari playerassicurativiinternazionali

Disegnareprogrammi di commercialexcellence perreti distributivetradizionali ebancassicurative

Your unique strengths

Un backgroundaccademicodistintivo - Master o MBAconseguito in unistituto dilivellomondiale è un plus

[2-5] anni diesperienza inprimariesocietà diconsulenzamanageriale –preferibile focuso interesseneifinancial services (idealmente insurance)

Pensierocritico eapproccioanalitico/quantitativoallarisoluzionedeiproblemi

Capacitàinterpersonali percollaborare conglialtrimembridel team (anche crossdivisione) edentusiasmonelcrearevalore per laclientela

Abilitànelgioco disquadracollaborativo,atteggiamentopositivo,elevati standardetici edesperienza inprogettiinternazionali

Eccellenticapacità dicomunicazione verbale escritta initaliano e inglese,oltre a standing ecapacità di leadership

Lavoriamo in un mondo in continuaevoluzionecheoffregrandiopportunità apersone con background edesperienze diverse.Cerchiamo diattrarre eassumere lepersonemigliori dalpiùampiobacino ditalentiperché lacreazione divaloreattraverso ladiversità èciòche cirendeforti comeazienda,permettendoci dirisolvereproblemiimportanti e difornirevalorealla nostraclientela.Incoraggiamounaculturainclusiva in cui lepersonepossanoessere sestesse,sianovalorizzate peri loropunti di forza esianoautorizzate a dare ilmeglio disé.

Inquantoorganizzazione conuna forzalavoro semprepiù agile,sosteniamoanche diversemodalità dilavorooffrendoaccordi dilavoroflessibili. Strategy&offreformazione eaddestramento on-the-job per tuttiilivelli di seniority esosterrà losviluppodellepersonenelcorsodella lorocarriera. Grazie aquestacombinazione diprogrammi diformazioneformale, di coaching e feedbackinformali, lepersoneconsulentisviluppanorapidamente le lorocapacitàanalitiche di base,ampliano la lorocomprensione del business eapprofondiscono la loroconoscenza disettorispecifici.

Lepersonechelavorano connoiavrannol'opportunità dilavorare in teammultidisciplinari,sviluppando la lorocomprensionedell'interdipendenzatrastrategia,operazioni etecnologianellatrasformazionedelleaziende.Avrannoinoltrel'opportunità dipartecipareallosviluppodella thought leadership eallacreazione diiniziative disettoremirate.

Education(if blank, degree and/or field of study not specified)

Degrees/Field of Study required:

Degrees/Field of Study preferred:

Certifications(if blank, certifications not specified)

Required Skills

Optional Skills

Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Business Analysis, Business Opportunities, Business Process Consulting, Business Process Improvement, Business Strategy, Business Transformation, Communication, Competitive Advantage, Competitive Analysis, Conducting Research, Consumer Behavior, Customer Experience (CX) Strategy, Customer Insight, Customer Strategy, Data Analytics, Emotional Regulation, Empathy, Go-to-Market Strategies, Inclusion, Industry Trend Analysis, Intellectual Curiosity, Market Research {+ 9 more}

Desired Languages(If blank, desired languages not specified)

Travel Requirements

Not Specified

Available for Work Visa Sponsorship?

Government Clearance Required?

Job Posting End Date

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