Technical Leader Électrique – Postes HTB/HTA H/F

OTA Group recrute unTechnical Leader Électrique – Postes HTB/HTA H/F pour l’un de ses partenaires, acteur international spécialisé dans les infrastructures électriques et la gestion de l’énergie.

Au sein dubureau d’études basé à Saint-Priest, vous piloterez la conception technique de postes de transformation neufs ou en rénovation. Vous accompagnerez les projets depuis les études de faisabilité jusqu’à l’assistance à la mise en service.

Vous êtes leréférent technique électrique du projet. Vous garantissez la cohérence des solutions, la maîtrise des interfaces et la conformité des études, en collaboration avec le chef de projet.

Vos principales missions :

• Analyser les besoins clients, les données de raccordementRTE/GRD et les contraintes de réseau pour définir l’architecture du poste HTB/HTA, AIS ou GIS.
• Piloter lesétudes de conception de base : schémas unifilaires HT/BT, bilans de puissance, implantations et notes de calcul.
• Coordonner lesétudes détaillées : analyses fonctionnelles, protection-commande, listes d’entrées/sorties et carnets de câbles.
• Optimiser les choix techniques en matière d’appareillages, de protections, de maintenabilité et de coûts.
• Rédiger les spécifications techniques destinées auxusines et aux fournisseurs.
• Coordonner les interfaces avec les spécialistesgénie civil, contrôle-commande, télécoms, CVC et SCADA.
• Animer lesrevues de conception et les réunions techniques, et arbitrer les solutions proposées.
• Vérifier et approuver les livrables avant leur diffusion.
• Identifier lesrisques techniques et les risques d’interface, puis suivre les actions associées.
• Contribuer auxétudes de faisabilité, aux chiffrages et aux mémoires techniques en phase offre.
• Accompagner les équipes travaux dans la résolution des questions et des non-conformités techniques.
• Superviser la gestion documentaire et la consolidation desdossiers des ouvrages exécutés (DOE).
• Contribuer à l’amélioration des standards et à la capitalisation des retours d’expérience.

• FormationBac+5 en génie électrique, électrotechnique ou équivalent.
• Minimum 5 ans d’expérience en bureau d’études, ingénierie ou réalisation de postes HTB/HTA.
• Expérience confirmée enconception de postes de transformation et en coordination technique de plusieurs disciplines.
• Maîtrise desarchitectures AIS/GIS, des schémas unifilaires et des systèmes de contrôle-commande.
• Très bonne connaissance desdirectives postes RTE et de la norme NF C13-200, ou de référentiels équivalents en transport et distribution d’électricité.
• Bonne compréhension des interfaces avec le génie civil, le CVC, le SSI, les télécoms et le SCADA.
• Bonne maîtrise deMS Project.
• Anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral.
• Leadership technique, capacité d’arbitrage et aisance dans les échanges avec les clients et les partenaires.
• Rigueur, autonomie et capacité à prioriser dans un environnement projet.

• Localisation : Saint-Priest (69), métropole de Lyon.
• Environnement : bureau d’études et projets de postes HTB/HTA neufs ou en rénovation.
• Coordination technique avec les clients, les usines, les bureaux d’études et les équipes chantier.
• Échanges avec des interlocuteurs internationaux.
• Durée de la mission : 12 mois, avec une possibilité d’embauche en CDI à l’issue de la mission.
• Rémunération : entre 38 000 € et 42 000 € brut par an, selon le profil et l’expérience, sur une base de 12 mois.
• Indemnité repas : 12 € par jour.
• Préavis envisageable