Sales Strategy & Perfomance Intern

Take a step forward and let Edenred surprise you.

Every day, we deliver innovative solutions to improve the life of millions of people, connecting employees, companies, and merchants all around the world. 

We know there are hundred ways for you to grow. With us, you will expand your skills in a multicultural, challenging, and dynamic environment. 

Dare to join Edenred and get ready to thrive in a global company that will offer you endless opportunities.

Edenred is all about meritocracy. You come as you are, and you contribute. Indeed, the Edenred Group recognizes, recruits and develops all talents and singularities.

We are committed to preventing all forms of discrimination and to providing all our candidates with equal opportunities regardless of their gender and gender expression, disability, origin, religious belief and sexual orientation or any other criteria.

 Sales Strategy & Performance Intern

CONTEXTE 

Edenred mène une transformation majeure de ses organisations commerciales, de ses outils et de ses process afin d’améliorer l’efficacité des équipes Sales et de renforcer le pilotage de la performance par la donnée. 

Dans ce cadre, l’équipe Revenue Engine Benefits & Engagement (B&E) recrute un stagiaire pour accompagner la structuration de sujets prioritaires liés à l’outbound, aux outils Sales et au reporting. 

Le stage comporte une forte dimension opérationnelle et analytique, avec un rôle actif dans la mise en œuvre et l’amélioration continue des outils et des process.  

VOS MISSIONS 

Le stage s’articule autour de trois axes principaux : 

1. Support à la structuration de la practice Outbound 

Contribution à la mise en place d’une approche centralisée de l’outbound visant à fournir aux Business Units des données prospects qualifiées : 

• Participation au déploiement et au pilotage d’outils d’enrichissement et de détection de signaux 

• Analyse de la qualité des données et suivi de l’utilisation des outils 

• Contribution à l’amélioration continue des process 

• Participation à la définition et au suivi des indicateurs de performance (KPIs) 

• Préparation d’analyses et de supports pour les Business Units concernées 

2. Contribution au programme d’harmonisation des process et outils 

Appui au pilotage de la collaboration entre équipes commerciales et équipes tech / data / produit, dans le cadre des initiatives d’harmonisation : 

• Interaction avec certaines Business Units pour le suivi des sujets opérationnels 

• Contribution à la collecte et à la structuration des besoins des équipes 

• Participation à l’amélioration de l’alignement entre équipes business et équipes tech/data 

3. Reporting & pilotage de la performance 

Participation à l’amélioration du suivi de la performance commerciale : 

• Suivi de l’adoption et amélioration continue des dashboards Power BI 

• Contribution à la construction et à l’évolution de dashboards dans Salesforce 

• Réalisation d’analyses de données pour appuyer le pilotage de l’activité commerciale et identifier des leviers d’optimisation 

VOTRE PROFIL 

• BAC +4 en école de commerce, ingénieur ou université 

• Première expérience en stage dans un environnement analytique, business, sales ou conseil 

• Forte appétence pour la data, les outils et les sujets d’efficacité commerciale 

• Excellente maîtrise d’Excel / Google Sheets 

• Esprit analytique, rigueur et sens du détail 

• Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés 

• Intérêt pour les environnements internationaux et les organisations complexes 

• Français et anglais courants  

DATE DE DEBUT SOUHAITÉE            

Date de début : Janvier 2027 

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