st. specjalista (-tka) ds. wsparcia kredytowego

Na bank zadbamy dla Ciebie o:

• umowę o pracę,
• pracę hybrydową (częściowo w biurze w Warszawie),
• dogodną lokalizację biura w centrum miasta, blisko stacji metra,
• pracę w międzynarodowym środowisku w strukturach Bankowości Korporacyjnej i Inwestycyjnej,
• wspierający i otwarty zespół,
• możliwość rozwoju kompetencji oraz zdobywania eksperckiej wiedzy z zakresu finansowania korporacyjnego.
  

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. W naszej organizacji łączymy doświadczenie bankowe z nowoczesnym podejściem do współpracy i rozwoju. Cenimy różnorodność oraz wierzymy, że każdy pracownik wnosi do zespołu wyjątkową perspektywę i wartość.

Aplikuj, jeśli:

• posiadasz wykształcenie wyższe (ekonomia, finanse i bankowość, prawo lub kierunki pokrewne),
• masz doświadczenie w pracy w banku lub instytucji finansowej w obszarze obsługi kredytów korporacyjnych,
• posiadasz praktyczną znajomość dokumentacji kredytowej, w szczególności przygotowanej w standardzie LMA,
• znasz produkty kredytowe oraz zasady ustanawiania i monitorowania zabezpieczeń,
• posiadasz wiedzę z zakresu procesów kredytowych i ryzyka kredytowego,
• bardzo dobrze posługujesz się językiem angielskim,
• potrafisz budować relacje biznesowe oraz efektywnie współpracować z różnymi interesariuszami,
• dobrze organizujesz swoją pracę i sprawnie planujesz realizację zadań,
• jesteś osobą komunikatywną i dobrze odnajdujesz się w pracy zespołowej.
  

Twoje zadania w tej roli:

• obsługa transakcji kredytowych największych klientów Bankowości Korporacyjnej i Inwestycyjnej jako członek zespołu Middle Office Kredytowego,
• pełnienie funkcji Agenta Kredytu oraz Agenta Zabezpieczeń w ramach finansowań konsorcjalnych,
• weryfikacja dokumentacji kredytowej oraz spełnienia warunków uruchomienia kredytów korporacyjnych,
• bieżąca współpraca z klientami korporacyjnymi w zakresie realizacji zapisów wynikających z zawartych umów kredytowych,
• prowadzenie monitoringu posprzedażowego finansowań korporacyjnych oraz kontrola realizacji zobowiązań przez kredytobiorców,
• koordynacja i nadzór nad procesem monitorowania zabezpieczeń,
• analiza ryzyk wynikających z realizowanych transakcji oraz dokumentacji finansowej klientów,
• identyfikowanie oraz rekomendowanie usprawnień zwiększających efektywność procesów kredytowych.
  

To masz na bank:

• umowę o pracę,
• pracę w trybie hybrydowym,
• atrakcyjny system motywacyjny,
• prywatną opiekę medyczną,
• system kafeteryjny z możliwością wyboru benefitów dopasowanych do Twoich potrzeb,
• kartę Multisport,
• ofertę produktową banku na preferencyjnych warunkach,
• programy rozwojowe i szkolenia wspierające rozwój zawodowy,
• aktywności wellbeingowe i inicjatywy wspierające dobrostan pracowników,
• wsparcie dla rodziców,
• benefity dla osób z niepełnosprawnościami,
• możliwość budowania doświadczenia przy złożonych transakcjach kredytowych realizowanych dla największych klientów banku.
  

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zapewnimy Ci kompleksowe wdrożenie obejmujące organizację, zespół oraz procesy, za które będziesz odpowiadać. Od pierwszego dnia możesz liczyć na wsparcie przełożonego i współpracowników, którzy pomogą Ci poznać nasze standardy pracy oraz kulturę organizacyjną.

Dołącz do nas w kilku krokach.

• Wyślij swoje CV.
• Spotkaj się z rekruterem(-ką) i managerem(-ką).
• Poznaj zespół i zakres współpracy.
• Dołącz do nas i rozwijaj swoją karierę w bankowości korporacyjnej.

Po każdym etapie procesu rekrutacyjnego otrzymasz od nas informację zwrotną.

Jesteśmy otwarci na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami i tworzenie środowiska pracy dostępnego dla wszystkich. Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbając o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.