Consultant Dynamics 365 FINANCE Senior - H/F/X

Rejoignez delaware : Leader Microsoft, Expert SAP, et Ambitieux sur Dynamics 365.

delaware,Gold Partner Microsoft, se distingue par son expertise historique sur les solutions SAP. En 2025, nous visons à devenir un acteur incontournable sur Dynamics 365 avec une équipe internationale de 320 consultants spécialisés, qui mènent des projets d'envergure à travers le monde. Nous lançons maintenant le développement de notre practice en France.

Découvrez par exemple,ce que nous avons dernièrement réalisé chez La croix Rouge en Belgique

👉Votre rôle :

Vous serez en charge de projets locaux ou nationaux, et vous deviendrezle/la Référent(e) Microsoft Dynamicssur votre domaine fonctionnel.

Dans ce cadre, vos missions seront :

• Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs

• Répondre aux attentes des clients en mode projet, en intégrant des solutions innovantes

• Conseiller les parties prenantes sur les nouvelles opportunités offertes par les produits Microsoft et évaluer les impacts des besoins métier par rapport à la feuille de route de Microsoft Dynamics

• Rédiger des spécifications fonctionnelles et détaillées

• Paramétrer la solution en fonction des besoins des utilisateurs

• Vérifier et ajuster le paramétrage lors de la phase de recette

• Accompagner et former les utilisateurs tout au long du projet

• Se tenir informé(e) des évolutions de la feuille de route MS Dynamics et se former en continu

Êtes-vous la personne que nous attendons ?

• Minimum 5 ans d'expérience sur Microsoft Dynamics AX ou D365

• Expérience dans les différentes phases d'un projet : conception, ateliers, recueil des besoins, paramétrage, tests, validation, formation des utilisateurs et documentation

• Capacité à adopter une posture de conseil

• Bonnes compétences relationnelles et facilité d'adaptation

• Capacité d’écoute active

• Mobilité ponctuellerequise en fonction des missions

• Anglais courant pour évoluer dans un contexte international

Pourquoi nous rejoindre ?

• Autonomie et responsabilités : prise d’initiative valorisée, montée en compétence rapide, contribution à la stratégie

• Reconnaissance de votre expertise : valorisation via un variable qualitatif

• Implication au-delà des missions client : participation à des taskforces, projets transverses, animation de communautés, etc.

• Organisation flexible : télétravail hybride, agences à taille humaine, proximité avec les équipes

• Culture d’entreprise engagée : plateforme de projets participatifs (solidaires, écologiques, collaboratifs), RSE, innovation

• Cadre de travail handi-accueillant, contactez l'équipe recrutement pour en savoir plus sur les aménagements possibles !

Et concrètement ?

• Taskforces internes (sécurisation des projets, innovation, outils, méthodologie)

• Plateforme de financement participatif interne pour des projets solidaires ou écoresponsables

• Activités sociales régulières dans chaque agence

• Accès à un réseau d’experts et à des formations continues sur les évolutions Microsoft

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