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Gestionnaire de risques

Dialogue
🇨🇦 Canada
On-site
1 week ago


Votre rĂ´le en tant que gestionnaire de risques


Relevant du Directeur des risques et de la conformité, ce poste est un rôle de contributeur individuel senior où vous contribuerez à définir la posture de risque de Dialogue. Vous devrez comprendre la stratégie, les opérations quotidiennes, les décisions clés et les défis de l'entreprise afin de concevoir des cadres de gestion des risques, des politiques et des outils adaptés pour soutenir une meilleure prise de décision. Vous n'appliquerez pas simplement des cadres existants — votre objectif est de permettre à l'entreprise d'avancer plus rapidement et plus intelligemment, en faisant de la gestion des risques un moteur de succès plutôt qu'un frein à l'innovation. L'équipe risques et conformité n'est pas là pour surveiller l'entreprise, mais pour la servir : nous sommes des penseurs agiles, flexibles, et offrons des conseils pragmatiques pour soutenir une meilleure prise de décision.

Dialogue a été acquise par Sun Life en 2023. Bien qu'elle opère toujours de manière indépendante, vous devrez avoir (ou développer) une compréhension générale du paysage des risques et de la conformité dans les services financiers ainsi que de sa culture.

Vos responsabilités

  • Utiliser les donnĂ©es et la comprĂ©hension de l'entreprise pour fournir des conseils en matière de risques et de conformitĂ© pour les dĂ©cisions clĂ©s : sĂ©lection de fournisseurs, projets majeurs, changements opĂ©rationnels, nouveaux produits, incidents, etc.
  • Établir, gĂ©rer et maintenir des cadres de gestion des risques adaptĂ©s aux objectifs de Dialogue, tout en s'alignant sur les cadres de Sun Life et les exigences rĂ©glementaires applicables
  • Intervenir sur divers sujets de risques et conformitĂ© : gestion des tiers, continuitĂ© des activitĂ©s, gouvernance des donnĂ©es, risques liĂ©s aux modèles/IA, risques technologiques, etc.
  • Soutenir la gestion et la coordination des incidents
  • DĂ©velopper des capacitĂ©s automatisĂ©es de surveillance des risques
  • GĂ©rer l'Ă©volution de l'outil GRC de Dialogue (vision, feuille de route et exĂ©cution)
  • RĂ©pondre aux appels d'offres et aux questionnaires de diligence raisonnable des clients

Nous aimerions beaucoup vous rencontrer si vous possédez 

  • Exigences obligatoires : diplĂ´me de baccalaurĂ©at ou de maĂ®trise pertinent, , 5 ans ou plus d'expĂ©rience pertinente, expĂ©rience dans un secteur fortement rĂ©glementĂ©, familiaritĂ© avec la technologie et maĂ®trise du français
  • Sens des affaires : capacitĂ© dĂ©montrĂ©e Ă  tirer parti de la connaissance de l'entreprise et de ses objectifs pour fournir des conseils Ă©clairĂ©s en matière de risques
  • Pragmatisme et esprit critique : capacitĂ© Ă  traiter des enjeux sans cadres préétablis, en allant au-delĂ  de la liste de contrĂ´le de conformitĂ© et en posant les bonnes questions pour former une opinion objective
  • Influence et challenge : expĂ©rience dans le soutien, l'influence et la remise en question des parties prenantes sur des dĂ©cisions clĂ©s Ă  diffĂ©rents niveaux de l'organisation
  • IntĂ©rĂŞt profond pour l'entreprise : expĂ©rience allant au-delĂ  de la conception et du contrĂ´le, en s'intĂ©grant Ă  l'entreprise pour offrir un soutien et des conseils plus solides
  • Atouts supplĂ©mentaires : connaissance du paysage des risques et de la conformitĂ© dans les services financiers ou dans un autre secteur fortement rĂ©glementĂ©, large exposition Ă  divers programmes de risques et de conformitĂ©, et expĂ©rience dans la gestion d'un portefeuille d'assurances d'entreprise


Chez Dialogue, votre bien-être est notre priorité.

Prendre soin des autres, c’est aussi prendre soin de notre équipe! Selon votre rôle et votre statutd’emploi, vous pourriez avoir accès aux avantages suivants :

  • Accès Ă  l’application Dialogue et au soutien virtuel en santĂ© mentale pour vous et votre famille
  • Assurance entièrement couverte, compte de dĂ©penses pour la santĂ©, couverture dentaire et remboursement de bien-ĂŞtre
  • 4 semaines de vacances, 9 journĂ©es de bien-ĂŞtre et 1 journĂ©e de bĂ©nĂ©volat
  • Travail hybride : 3 jours/semaine dans nos bureaux de MontrĂ©al ou de Toronto (Ă  l’exception des postes entièrement Ă  distance)
  • PossibilitĂ© de travailler Ă  l’étranger jusqu’à 4 semaines par annĂ©e
  • Programmes d'incitation, primes de rĂ©fĂ©rencement et cotisation Ă©quivalente au REER
  • Apprentissage via Coursera, budget de formation externe et programme de mentorat
  • Prestation facultative pour le congĂ© parental





Avis de fraude en recrutement
Dialogue communique avec les candidat(e)s uniquement par des adresses courriel officielles @dialogue.co. Nous ne demandons jamais de paiement, de cartes-cadeaux ni de renseignements financiers personnels à quelque étape que ce soit du processus d'embauche, et nous n'envoyons jamais d'offre d'emploi sans un processus d'entrevue structuré. Tous nos postes sont affichés exclusivement surdialogue.co/fr/carrieres. Si vous recevez une communication suspecte prétendant provenir de Dialogue, ne répondez pas — signalez-la à <jobs@dialogue.co> et vérifiez le poste sur notre page carrières officielle.

Ă€ propos de Dialogue


Dialogue est le principal fournisseur de soins virtuels au Canada. En perfectionnant notre Plateforme de santé intégrée, nous offrons des programmes exceptionnels de santé et de bien-être en ligne (soins primaires, santé mentale, TCCi, PAE et bien-être) aux organisations qui souhaitent améliorer le bien-être de leurs employé(e)s et de leurs familles.

Lorsqu'il s'agit de notre travail, nous plaçons la barre très haut. Ensemble, nous transformons la santé et aidons des millions de personnes à améliorer leur bien-être. Nous croyons fermement qu’une équipe exceptionnelle exige plus pour sa :

  • RĂ©ussite
  • CommunautĂ©
  • Croissance
  • Performance


Vous avez l’impression de pouvoir changer les choses? Bonne nouvelle, nous avons une place pour vous!

Nous vous acceptons comme vous êtes. En tant qu’employeur soucieux de l’égalité des chances, Dialogue s’engage à créer un lieu de travail diversifié et inclusif pour tout le monde. Les personnes qualifiées qui poseront leur candidature seront considérées sans égard à la citoyenneté, l’origine ethnique, la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression sexuelle, l’orientation sexuelle, le handicap, l’âge ou le statut de vétéran. Les personnes qui ont besoin d’aménagements spéciaux sont invitées à nous écrire à l’adresseaccessibilite@dialogue.co 


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