
Gestionnaire RH (H/F/X)
- AI
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Au sein dâune Ă©quipe de 3 Gestionnaires RH, sous la ResponsabilitĂ© de la Directrice Comp & Ben et en coordination avec lâensemble des services internes, le/la Gestionnaire Ressources Humaines a pour mission principale dâassurer la gestion administrative des collaborateurs du pĂ©rimĂštre en charge et de garantir la qualitĂ© des donnĂ©es de notre systĂšme dâinformation RH (Workday).
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A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Rédaction des contrats de travail, avenants, lettres de mission (garant du cadre juridique des contrats et des procédures)
Mise Ă jour de lâoutil RH Workday et tenue du dossier administratif des salariĂ©s (de lâentrĂ©e Ă la sortie)
Effectuer les diffĂ©rentes dĂ©clarations pour lâembauche : DDTEFP, remplir les cerfa pour lâobtention des titres de travail.
Réaliser les DPAE
Suivi et planification des visites médicales
RĂ©diger les diffĂ©rents courriers : pĂ©riode dâessai, rĂ©ponse aux dĂ©missions & congĂ©s parentauxâŠ.
Répondre aux différentes questions des salariés sur la mutuelle et la prévoyance
Transmettre les Ă©lĂ©ments variables au service paieÂ
Déclarer les Accidents du travail sur Net entreprises
Formaliser des modes opératoires RH (en fonction des projets en cours)
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Profil :
Vous ĂȘtes diplĂŽmĂ©(e) en formation supĂ©rieure de niveau Bac+3 et vous bĂ©nĂ©ficiez dâune expĂ©rience professionnelle similaire dâau moins 1 an idĂ©alement acquise dans un environnement professionnel dynamique.Â
Vous disposez dâexcellentes qualitĂ©s relationnelles et vous aimez travailler en Ă©quipe.Â
Vous maĂźtrisez les rĂšgles juridiques essentielles en gestion du personnel et ĂȘtes Ă lâaise avec les systĂšmes dâinformation.Â
Une bonne maĂźtrise du Pack Office et de Google Suite est requise sur ce poste.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en situation de handicap.
â AVANTAGES
đ Prime variableÂ
đ Participation aux bĂ©nĂ©fices et plan d'intĂ©ressementÂ
đBureau flexible avec au minimum 3 jours sur place et jusqu'Ă 2 jours Ă domicile.
đPlate-forme d'apprentissage des langues en ligneÂ
đEntreprise comitĂ© (CE)
đAssurance maladie
đVacances (ex : CP & RTT)
âïžPROCESSUS DE RECRUTEMENT
1ïžâŁ Ressources humaines
2ïžâŁ Rencontre avec le managerÂ
Nous sommes convaincus que c'est Ă vous de dĂ©finir votre façon de travailler, de vous dĂ©velopper et de progresser. Chez Veepee, nous vous garantissons que vous pouvez tout simplement ĂȘtre vous-mĂȘme !
Au service de la diversité et de l'inclusion, Veepee s'engage à examiner toutes les candidatures reçues sur une base égalitaire.
đENTREPRISEÂ
 Pour plus dâinformations Ă propos de notre Ă©co systĂšme : https://careers.veepee.com/en/home-page-en/ The Veepee Group processes your data collected as part of the management of your recruitment in order to manage your application file for the position for which you have applied. To find out more about our personal data protection policy, we invite you to consult it on our career site.We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.Gestionnaire RH (H/F/X) · Veepee