Account Executive Italy
- Natural Language Processing
- Machine Learning
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Chez Doctrine, nous construisons le leader de lâIA juridique en Europe.
Notre conviction ? Le droit ne doit pas ĂȘtre ralenti par des tĂąches rĂ©pĂ©titives. Il doit ĂȘtre augmentĂ© par une IA spĂ©cialisĂ©e, conçue pour comprendre, analyser et produire du raisonnement juridique avec un haut niveau dâexigence.
Notre ambition ? Permettre aux professionnels du droit de gagner en fiabilité, en efficacité et en sérénité, grùce à une plateforme unique, exhaustive et sécurisée.
Aujourdâhui, 27 000 professionnels du droit, rĂ©partis dans cinq pays (France, Italie, Allemagne, Espagne, Luxembourg), nous font confiance.
Notre développement est guidé par une approche claire : une vision globale, ancrée dans une compréhension fine des spécificités locales.
DerriĂšre cette ambition, une Ă©quipe dâenviron 250 personnes, rĂ©unies autour dâun mĂȘme objectif : accompagner les juristes et avocats Ă toutes les Ă©tapes de leur travail, de lâanalyse Ă la rĂ©daction.
Et nous nâen sommes quâau dĂ©but.
Doctrine emploie plus de 250 personnes et s'inscrit depuis plusieurs années dans une dynamique de croissance saine et rentable.En 2024, nous changeons de dimension en devenant multi-pays et multi-produits.Nous sommes donc à la recherche d'un.e Account Executive, basé.e à Paris, pour prendre la responsabilité du marché Italien.Rattaché.e à notre Sales Manager, tu seras en charge du cycle de vente complet sur le marché italien, de la prospection jusqu'au closing.Il te faudra pour cela comprendre nos clients et leurs drivers et collaborer avec le produit, les sales ops et le marketing pour faire de ce lancement un succÚs.
Missions
- Prospecter le marché pour avoir suffisamment d'opportunités
- Atteindre les objectifs mensuels fixés par l'entreprise sur ton segment marché
- Maßtriser les enjeux des prospects avec finesse, construire des stratégies de Go-to-market pertinentes
- Mener le cycle de vente complet, de la prospection aux démos, et jusqu'à la négociation et au closing
- Maintenir un niveau de satisfaction client élevé, et assurer le renouvellement des comptes
- Partager en continu tes learnings sur le marché italien avec la squad Italie en interne
Profil
- Tu parles Italien couramment
- Expérience en vente et notamment en vente d'une solution SaaS
- Un tempérament de chasseur(se) et l'ambition de dépasser tes objectifs de ventes
- D'excellentes capacités de communication écrite et orale : tu écoutes activement, tu es emphatique, précis.e et direct.e
- Un niveau de rigueur extrĂȘmement Ă©levĂ©
- Un fort ownership et le goĂ»t du challenge : tu as envie d'Ă©voluer dans un environnement exigeant, tu aimes ĂȘtre incentivĂ©.e et tu es motivĂ©.e par le principe d'un variable dĂ©plafonnĂ©
- Une connaissance du secteur juridique est un plus
- Le poste est basé à Paris, mais peut nécessiter des déplacements occasionnels en Italie
Pourquoi rejoindre Doctrine ?
- Nous construisons le meilleur produit du marchĂ©, en relevant des dĂ©fis techniques pointus (natural language processing, GenAIâŠ) avec la plus grosse Ă©quipe tech dâEurope dĂ©diĂ©e Ă lâIA appliquĂ©e au droit - tu pourras ĂȘtre fier/fiĂšre de pitcher Doctrine Ă tes candidats !
- Nous sommes ambitieux, en croissance, rentables depuis plusieurs années
- Les employés de Doctrine sont notre plus grand atout - et ce n'est pas un slogan : la satisfaction de nos clients depuis le début est due à l'équipe. Nous investissons du temps, de l'énergie et de l'argent pour faire les bons recrutements, onboarder le mieux possible, et accompagner chacun.e dans son parcours professionnel
Ce qui t'attend si tu rejoins Doctrine đ€
- Contribuer à un projet ambitieux, avec un impact réel et positif sur la société : rendre le droit plus accessible et plus ouvert.
- Un onboarding trÚs complet permettant une intégration et une montée en compétence rapides.
- Une aventure dans laquelle la formation et le partage des connaissances font partis du quotidien.
- Rejoindre une entreprise avec une vie dâĂ©quipe riche et dynamique : confĂ©rences, team-buildings, dĂ©jeuner, offsite, afterwork, etc.
Nos valeurs đ€
Chez Doctrine, nos 4 valeurs nous accompagnent au quotidien et dans notre ambition de faire bouger les choses.
- Challenge the status quo : nous dĂ©fendons les idĂ©es audacieuses qui contribuent Ă lâĂ©volution de tout un secteur.
- Liberty and responsibility : nous encourageons lâautonomie, lâimpact de chacun·e et lâownership.
- Knowledge is power : l'information est au cĆur de la mission de Doctrine, et nous cherchons constamment Ă progresser.
- Release early, release often and listen to your customers : nous croyons au pouvoir de lâitĂ©ration et Ă lâimportance dâĂ©couter en permanence notre marchĂ©, nos client·e·s et leurs problĂ©matiques.
Nos avantages pour faire la diffĂ©rence âïž
đĄ Une politique de tĂ©lĂ©travail flexible permettant - selon les Ă©quipes - jusquâĂ trois jours de tĂ©lĂ©travail par semaine.
đŽ Une politique de congĂ©s flexibles
đ± Des opportunitĂ©s concrĂštes de mobilitĂ© interne
đââïž Des Ă©vĂšnements collectifs rĂ©guliers
đ Un vrai accent sur la formation individuelle et collective, avec un budget annuel de 750⏠pour toute formation en lien avec ton poste - et des formations en Ă©quipe ou pour toute l'entreprise
đïžââïž Un abonnement Gymlib pour les activitĂ©s sportives et bien-ĂȘtre
đ§ Un accĂšs gratuit Ă la plateforme d'accompagnement Ă la santĂ© mentale Moka.care et un accompagnement individuel allant jusquâĂ 6 sĂ©ances par an
đ©ââïž Une assurance santĂ© avec Alan
đ±Â đČ Une carte Swile pour tes tickets restaurants et ton forfait mobilitĂ© durable (66,60 euros par mois)
đĄ Des rĂ©ductions et avantages nĂ©gociĂ©s grĂące Ă notre CSE via la plateforme Happypal
đ Un Ă©quipement de travail neuf chez Apple
ÂNotre processus de recrutement đ
- Un premier Ă©change de 30 min avec lâun.e de nosTalent Acquisition Manager pour bien comprendre ton projet professionnel et te prĂ©senter ce qu'on construit chez Doctrine
- Une rencontre dâ1h avec ton/tafutur.e manager, pour dĂ©tailler le poste et le scope de lâĂ©quipe, mais aussi rĂ©pondre Ă toutes tes questions.
- Un ou deuxtests techniques pour évaluer concrÚtement tes compétences
- Une venue dans nos bureaux pour : un dĂ©jeuner avec 3 personnes de diffĂ©rents dĂ©partements chez Doctrine, pour te donner un aperçu de tes futur.e.s collĂšgues ; un Ă©change sur les valeurs de lâentreprise pour te partager notre vision, et une rencontre avec notre CEO, Guillaume.
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