Infirmier auxiliaire Soins Infirmiere

Infirmier(ière) auxiliaire 

  Permanent– 21 heures/semaine 
Résidence Les Jardins Millen – Ville Montréal

On a besoin de toi en résidence ! 

On considère que pour travailler auprès d’humains, il faut ÊTRE HUMAIN, d’abord et avant tout !

Si on te dit qu’après avoir goûté à l’ambiance de travail au Groupe Maurice, tu ne voudras plus repartir, tu nous croirais ? 

Le Groupe Maurice a donc besoin de ton aide en tant qu’infirmier(ière) auxiliaire pour venir compléter son département des soins.

Dans ce poste, ton rôle est important ; ton expertise sera reconnue parce qu’essentielle à la complémentarité de notre équipe. 

De plus, tu auras l’occasion d’apprendre et de développer de nouvelle habileté si tu le souhaites.  

Viens enrichir ta carrière avec nous ! 

 Détails du poste:

• Poste à temps partiel de jour 

• Horaire ,  une (1) fin de semaine sur deux (2). 

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Tes principales responsabilités :

• Prodiguer les soins infirmiers requis : signes vitaux, injections, administration de médicaments, pansements et prélèvements. 

• Contribuer à l’évaluation continue des besoins des résidents et transmettre les observations à l’équipe clinique. 

• Assurer le suivi des ordonnances, des médicaments prescrits et des protocoles établis. 

• Répondre aux situations d’urgence en se rendant à l’appartement du résident et poser les actions nécessaires. 

• Participer à l’accueil des nouveaux résidents et maintenir une communication chaleureuse avec eux et leurs familles. 

•  

Ce que tu apportes : 

• Être membre de l’OIIAQ. 

• Avoir un RCR/secourisme. 

• Minimum six (6) mois d’expérience en soins infirmiers. 

• Capacité à suivre les procédures cliniques et à compléter les dossiers avec rigueur. 

• Approche empathique, écoute et volonté de bâtir des relations de confiance. 

Ce que nous t’offrons : 

• Programme de reconnaissance des employés. 

• Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.*

• Prime de référencement. 

• Prime de 8%.
  REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 3 %). 
  

• Prime de soir/nuit (si applicable).

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• Repas à prix réduit, stationnement gratuit, rabais corporatifs. 

*  Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine. 

En plus de… 

• Un environnement de travail respectueux, dynamique et valorisant. 

• Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership. 

• Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission. 

• Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel.