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VC

Accounting Business Partner

Valsoft Corporation
  • 🇨🇦 Canada
  • On-site
  • 3 weeks ago
  • IFRS
  • Excel
  • ERP
  • NetSuite
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Lighthouse Software Group (a Valsoft portfolio group) is looking for a Accounting Business Partner to support financial reporting, analysis, and controls across our portfolio of software businesses. This role works closely with portfolio company finance teams, legal, and group leadership — spanning day-to-day reporting as well as finance integration work for newly acquired businesses. The role will report directly to the Financial Controller.

  • Prepare and coordinate Monthly Business Reviews across multiple portfolio companies, consolidating financial results and commentary for leadership.
  • Track and analyze revenue trends, including new customer revenue and churn, across portfolio businesses.
  • Support the annual budgeting and periodic forecasting processes across portfolio companies, reviewing submissions, challenging assumptions, and consolidating results for group leadership.
  • Monitor actual performance against budget and forecast, analyze key variances, and work with business unit finance teams to identify risks, opportunities, and corrective actions.
  • Oversee a small team responsible for bookkeeping and accounting activities across portfolio companies, reviewing work products for accuracy and completeness.
  • Review and approve journal entries, reconciliations, and supporting schedules prepared by accounting staff.
  • Perform accounting analysis for complex transactions and non-routine matters, providing guidance on appropriate accounting treatment and financial reporting implications.
  • Support external audit requests (e.g., responding to auditor questionnaires on revenue recognition and other technical matters) and liaise with external auditors as needed.
  • Support pre- and post-acquisition functions, including financial integration, purchase accounting and related tasks.
  • Support treasury management activities across the portfolio, including cash flow monitoring, liquidity planning, intercompany funding, and cash repatriation initiatives to ensure businesses maintain appropriate working capital and liquidity levels.
  • Assist with the development and execution of group treasury processes, including cash forecasting, banking administration, payment controls, and relationships with financial institutions.
  • Monitor portfolio company cash positions and forecasted cash requirements, identifying funding needs, excess cash opportunities, and potential liquidity risks, while providing recommendations to group leadership.
  • Act as the finance point of contact for portfolio company controllers and finance staff, chasing data, resolving discrepancies, and ensuring group reporting deadlines are met.
  • Maintain and streamline data collection templates/processes used across the portfolio.

Vos responsabilités

  • PrĂ©parer et coordonner les revues mensuelles des activitĂ©s (Monthly Business Reviews) pour plusieurs sociĂ©tĂ©s du portefeuille, en consolidant les rĂ©sultats financiers et les commentaires destinĂ©s Ă  la direction.
  • Suivre et analyser les tendances en matière de revenus, notamment les revenus provenant de nouveaux clients et le taux d’attrition (churn), au sein des sociĂ©tĂ©s du portefeuille.
  • Soutenir les processus annuels de prĂ©paration budgĂ©taire et de prĂ©visions pĂ©riodiques, notamment en examinant les soumissions, en remettant en question les hypothèses et en consolidant les rĂ©sultats pour la direction du groupe.
  • Suivre la performance rĂ©elle par rapport au budget et aux prĂ©visions, analyser les principaux Ă©carts et collaborer avec les Ă©quipes financières afin d’identifier les risques, les occasions et les mesures correctives.
  • Superviser une petite Ă©quipe responsable des activitĂ©s de tenue de livres et de comptabilitĂ© au sein des sociĂ©tĂ©s du portefeuille, en rĂ©visant les travaux afin d’en assurer l’exactitude et l’exhaustivitĂ©.
  • RĂ©viser et approuver les Ă©critures comptables, les rapprochements et les pièces justificatives prĂ©parĂ©s par le personnel comptable.
  • Effectuer des analyses comptables liĂ©es Ă  des transactions complexes et Ă  des situations inhabituelles ou non rĂ©currentes, en fournissant des conseils sur le traitement comptable appropriĂ© et les incidences sur l’information financière.
  • Soutenir les demandes des auditeurs externes et assurer la liaison avec ceux-ci au besoin.
  • Soutenir les activitĂ©s liĂ©es aux acquisitions, avant et après celles-ci, notamment l’intĂ©gration financière, la comptabilisation des acquisitions et les tâches connexes.
  • Soutenir les activitĂ©s de gestion de la trĂ©sorerie au sein du portefeuille, notamment le suivi des flux de trĂ©sorerie, la planification des liquiditĂ©s, le financement intersociĂ©tĂ©s et les initiatives de rapatriement de trĂ©sorerie.
  • Participer Ă  l’élaboration et Ă  la mise en Ĺ“uvre des processus de trĂ©sorerie du groupe, notamment les prĂ©visions de trĂ©sorerie, l’administration bancaire, les contrĂ´les des paiements et les relations avec les institutions financières.
  • Suivre les positions de trĂ©sorerie des sociĂ©tĂ©s du portefeuille et leurs besoins de trĂ©sorerie prĂ©vus, en identifiant les besoins de financement, les possibilitĂ©s liĂ©es aux excĂ©dents de trĂ©sorerie et les risques potentiels de liquiditĂ©.
  • Agir Ă  titre de personne-ressource en matière de finances auprès des contrĂ´leurs et du personnel financier des sociĂ©tĂ©s du portefeuille, en assurant le suivi des donnĂ©es, en rĂ©solvant les Ă©carts et en veillant au respect des Ă©chĂ©ances de production des rapports du groupe.
  • Maintenir et optimiser les modèles et les processus de collecte de donnĂ©es utilisĂ©s Ă  l’échelle du portefeuille.

Profil recherché

  • Solide expĂ©rience en comptabilitĂ© et en analyse financière.
  • ExpĂ©rience en production de rapports financiers, prĂ©paration budgĂ©taire, prĂ©visions et analyse des Ă©carts.
  • Bonne comprĂ©hension des principes comptables et de l’information financière.
  • ExpĂ©rience auprès de plusieurs unitĂ©s d’affaires, entitĂ©s ou sociĂ©tĂ©s, un atout.
  • ExpĂ©rience en acquisitions, intĂ©grations ou comptabilisation des acquisitions, un atout.
  • ExpĂ©rience en trĂ©sorerie ou en gestion de liquiditĂ©s, un atout.
  • Excellent souci du dĂ©tail et capacitĂ© Ă  gĂ©rer plusieurs prioritĂ©s.
  • Excellentes aptitudes analytiques, organisationnelles et communicationnelles.
  • CapacitĂ© Ă  collaborer efficacement avec les Ă©quipes financières et les dirigeants d’entreprise.
  • Aisance Ă  travailler dans un environnement dynamique axĂ© sur les acquisitions
  • 3–5 years of experience in an accounting or finance role, ideally including exposure to multi-entity, M&A, or portfolio company environments.
  • CPA designation strongly preferred (in progress or completed).
  • Solid working knowledge of revenue recognition principles and general IFRS.
  • Experience supporting or coordinating external audits.
  • Proficiency in Excel; experience with ERP/accounting systems (e.g., NetSuite) is an asset.
  • Strong analytical skills with attention to detail - comfortable reconciling messy, legacy data (bank statements, AR ledgers, cash application) to find root causes.
  • Clear, professional written and verbal communication - able to liaise confidently with business unit leaders, auditors, legal counsel, and group finance.
  • Ability to manage multiple portfolio companies/stakeholders simultaneously and keep reporting cycles and deadlines on track.
  • Process-oriented mindset; able to spot inefficiencies and improve recurring workflows.
  • Proactive and ownership-driven - chases down answers rather than waiting to be asked twice.
  • Comfortable operating in a fast-paced, acquisitive environment with many moving parts, ambiguity, and shifting priorities.
  • Trustworthy with confidential and sensitive information.
  • Curious and detail-oriented, with the judgment to know when to escalate versus resolve independently.

  • 3 Ă  5 ans d’expĂ©rience dans un rĂ´le en comptabilitĂ© ou en finance, idĂ©alement avec une expĂ©rience dans des environnements comportant plusieurs entitĂ©s, des fusions et acquisitions (F&A) ou des sociĂ©tĂ©s de portefeuille.
  • Titre de CPA fortement privilĂ©giĂ© (en cours d’obtention ou obtenu).
  • Solide connaissance pratique des principes de comptabilisation des revenus et des normes IFRS en gĂ©nĂ©ral.
  • ExpĂ©rience dans le soutien ou la coordination d’audits externes.
  • MaĂ®trise d’Excel; expĂ©rience avec des systèmes ERP/comptables (p. ex. NetSuite), un atout.
  • Solides compĂ©tences analytiques et grand souci du dĂ©tail; Ă  l’aise avec le rapprochement de donnĂ©es dĂ©sordonnĂ©es ou historiques (relevĂ©s bancaires, registres des comptes clients, application des encaissements) afin d’identifier les causes profondes.
  • Excellentes aptitudes en communication Ă©crite et verbale, avec la capacitĂ© d’interagir avec assurance avec les dirigeants des unitĂ©s d’affaires, les auditeurs, les conseillers juridiques et l’équipe des finances du groupe.
  • CapacitĂ© Ă  gĂ©rer simultanĂ©ment plusieurs sociĂ©tĂ©s du portefeuille et parties prenantes, tout en veillant au respect des cycles de production des rapports et des Ă©chĂ©ances.
  • Esprit axĂ© sur les processus; capacitĂ© Ă  repĂ©rer les inefficacitĂ©s et Ă  amĂ©liorer les processus rĂ©currents.
  • Esprit proactif et sens marquĂ© de l’initiative et des responsabilitĂ©s; prend les devants pour obtenir les rĂ©ponses nĂ©cessaires plutĂ´t que d’attendre qu’on lui demande de faire un suivi Ă  plusieurs reprises.
  • Ă€ l’aise dans un environnement dynamique et axĂ© sur les acquisitions, comportant de nombreux Ă©lĂ©ments en mouvement, de l’ambiguĂŻtĂ© et des prioritĂ©s changeantes.
  • FiabilitĂ© et discrĂ©tion dans la gestion d’informations confidentielles et sensibles.
  • CuriositĂ© et souci du dĂ©tail, avec le discernement nĂ©cessaire pour savoir quand faire remonter une situation et quand la rĂ©soudre de façon autonome.
  • Competitive salary and benefits package.
  • Opportunities for professional growth and development.
  • Collaborative and supportive work environment

  • Salaire concurrentiel et programme d’avantages sociaux complet.
  • PossibilitĂ©s de croissance et de dĂ©veloppement professionnels.
  • Environnement de travail collaboratif et stimulant.

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