Experto/a del Sector Sociosanitario

En SGS nuestra misión es aportar valor a la sociedad, proporcionando un entorno sostenible.

Con nuestro trabajo garantizamos la seguridad y calidad, aportando confianza a todos los ámbitos de la sociedad, incluso en aquellos que no son visibles.

Contamos con las y los profesionales mejor cualificados, trabajando como un gran equipo en más de 140 países cada día, lo que nos hace ser líderes del sector.

Te animamos a formar parte de este equipo humano, donde te formarás y desarrollarás, en un ambiente de compañerismo, flexibilidad, respeto e igualdad.

En SGS encontrarás: La oportunidad de marcar la diferencia.

Un lugar para poder aportar tu valor a la sociedad. Un entorno internacional de espíritu innovador, lleno de retos donde podrás compartir y aprender con los mejores.

Tu nos defines, tú haces SGS

Nos esforzamos por contratar a las/los mejores profesionales y valoramos la integridad, la curiosidad, la excelencia, el respeto, la inclusión y la colaboración. Lo que es especial en SGS, entre otras cosas, es nuestra cultura. ¿Te apetece formar parte de una compañía líder en su sector?

Buscamos profesionales con experiencia en el ámbito sociosanitario para colaborar comoExpertos/as de Apoyo en equipos auditores, participando en procesos de evaluación y auditoría de servicios de atención a personas en situación de dependencia en laComunidad de Madrid.

Tus Funciones serán:

• Participación comoexperto/a en los equipos auditores, aportando su experiencia profesional durante los procesos de evaluación.
• Evaluación de la aplicación y cumplimiento de protocolos y procedimientos asistenciales.
• Evaluación del cumplimiento de los requisitos aplicables a los servicios e instalaciones de atención a la dependencia.
• Observación y valoración de las prácticas de atención prestadas a las personas usuarias.
• Verificación de aspectos organizativos, operativos y asistenciales de los centros y servicios.
• Identificación de buenas prácticas y oportunidades de mejora.
• Apoyo técnico especializado a los equipos auditores durante visitas y auditoría

Este proyecto será una colaboración a  jornada parcial, estimada en2 jornadas semanales. El horario sería flexible en función de tu disponibilidad.

Las actuaciones se realizaran en residencias, centros de día y otros servicios sociosanitarios de la Comunidad de Madrid.

¿Qué buscamos en ti?

• Formación en Psicología, Enfermería, Trabajo Social, Terapia Ocupacional, Fisioterapia, Educación Social, Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia,  entre otras titulaciones o cualificaciones relacionadas con el ámbito sociosanitario.
• Mínimo 3 años de experiencia en el sector sociosanitario.
• Experiencia en la ejecución de tareas y funciones relacionadas con la atención a personas en situación de dependencia.
• Experiencia directa en residencias de mayores, centros de día, servicios de ayuda a domicilio u otros recursos de atención a la dependencia.
• Conocimiento práctico del funcionamiento de los servicios sociosanitarios y de la atención centrada en la persona.
• Capacidad para evaluar la aplicación y cumplimiento de protocolos, procedimientos, requisitos organizativos y asistenciales aplicables a estos servicios e instalaciones.
• Se valorará experiencia en coordinación, supervisión o gestión de servicios sociosanitarios.

¿Qué encontrarás en SGS?

• Somos una empresa multinacional líder en su sector, y que trabaja en prácticamente todos los sectores industriales.   
• Lo más valorado por las personas trabajadoras de SGS es nuestro buen ambiente de trabajo
• Contamos con formación técnica y de habilidades para seguir creciendo profesionalmente.
• Disponemos de Retribución Flexible y descuentos especiales para personas SGS.
• Somos una empresa Sostenible e involucrada en los problemas sociales
• Estamos comprometidos con la igualdad y diversidad de personas  en nuestros equipos. 

Desde SGS, como parte de nuestro firme compromiso con la promoción de la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad, aseguramos que todos nuestros procesos de selección se realizan de forma objetiva, imparcial y justa, así como libres de cualquier tipo de sesgo o discriminación.