INTERMARCHE - Stage Ressources Humaines - Gestion des entreprises- Administratif (H/F)

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 160 000 collaborateurs et plus de 3 100 chefs d'entreprise indépendants !

Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.

Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !

Nous recherchons un(e)stagiaire motivé(e) souhaitant découvrir ou approfondir ses connaissances dans l'assistanatdes Ressources Humaines, de la gestion d’entreprise ou de l’administration.

Au sein de notre équipe, vous serez accompagné(e) et participerez à différentes missions liées à lagestion administrative du personnel et aux ressources humaines.

Vos principales missions

Vous pourrez notamment participer aux activités suivantes :

• 👥Gestion administrative du personnel
• 📝Gestion des embauches et formalités administratives
• 📄Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants
• ⚖️ Participation ausuivi des procédures disciplinaires
• ✉️ Rédaction decourriers et documents administratifs
• 📁 Classement et gestion des dossiers du personnel

Eventuelle découverte selon profil :

• 📆Suivi des absences, congés et arrêts maladie
• 🩺 Suivi administratif desarrêts de travail et des dossiers CPAM
• 💰 Participation à la préparation et au contrôle deséléments variables de paie
• 🤝 Participation à la gestion et au suivi desrelations avec le CSE

Nous recherchons une personne :

• Sérieuse, motivée et organisée
• Discrète et respectueuse de laconfidentialité des informations RH
• À l'aise avec les outils informatiques
• Ayant un intérêt pour lesRessources Humaines, la gestion ou l'administration
• Préparant idéalement une formation enRH, gestion des entreprises, administration ou domaine similaire

Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).