Consultant Senior Actuariat F/H

Job Description & Summary

Votre équipe

L'équipe Actuariat PwC France & Maghreb, composée d'une cinquantaine d'actuaires spécialisés, accompagne les assureurs, réassureurs, mutuelles et bancassureurs sur l'ensemble des problématiques Vie et Non-Vie : IFRS 17, Solvabilité II, ALM, provisionnement, tarification, gestion des risques, audit actuariel, optimisation du capital et transformation des fonctions actuariat grâce à la data et l'intelligence artificielle. 

Vos missions

• Intervenir sur des problématiques stratégiques et techniques pour les Directions Actuariat, Finance et Risques : IFRS 17, Solvabilité II, optimisation du capital, stress tests, ORSA, ALM
• Réaliser des travaux actuariels complexes : modélisation (Prophet, Python, R), provisionnement, tarification, valorisation, projection 
• Accompagner la transformation des fonctions actuarielles : digitalisation, automatisation des processus, mise en place d’outils innovants
• Participer à des missions variées : audit actuariel, revue de modèles, due diligence, intégration post-acquisition
• Contribuer au développement de nouvelles offres PwC et à la veille réglementaire pour anticiper les évolutions du marché
• Participation au développement d'opportunités commerciales, encadrement opérationnel de consultants, projets internes 

Votre profil

• Vous disposez d’à partir de 3 ans d’expérience en actuariat en conseil, compagnie d’assurance, mutuelle ou réassurance 
• Vous êtestitulaire du titre d’actuaire reconnu par l’Institut des Actuaires 
• Vous possédez une bonne maîtrise desoutils et environnements techniques : modèles actuariels, moteurs tarifaires, SAS, R, Python, ou outils de marché P&C (ResQ, Addactis, etc.) 
• Vous manifestez un intérêt pour lessolutions et technologies innovantes : automatisation, data, cloud, industrialisation des calculs, IA, Excel avancé 
• Vous appréciez les contextes mêlanttechnique, business, performance et transformation, avec une capacité à faire le lien entre actuariat, opérations, stratégie et enjeux métier Non‑Vie 
• Vous disposez d’un niveau d’anglais professionnel (B2/C1) vous permettant d’intervenir dans un environnement international et de collaborer au sein d’un réseau mondial d’actuaires 

Vos avantages

• Un environnement technologique innovant : accès à des outils de pointe comme le Tech Lab, Copilot M365 et l’IA Factory pourfaçonner le monde de demain
• Des possibilités d’apprentissage et de développement hors normes, grâce à notre plateforme de formation intelligente et notre culture du feedback continu
• Un cycle de performance stimulant, aligné avec le référentiel PwC Professional, pour vous aider à atteindre vos objectifs etviser l’excellence jour après jour
• Un cadre de travail positif et inclusif pour vous permettre d’être pleinement vous-même et decollaborer efficacement au service de nos clients (programmes de parentalité, d’équité femmes-hommes, de santé et bien-êtreBe Well, Work Well, d’inclusion LGBT+ et de maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap)

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notrepage dédiée.

Notre processus de recrutement

Pour vous permettre de vivre une expérience fluide et transparente, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

• Évaluation en ligne avec un test de compétences et/ou un test d’anglais
• Entretien RH
• Rencontres avec les équipes opérationnelles (un ou plusieurs entretiens en physique)
• Vérification des informations : avant l’embauche, un organisme spécialisé procédera à la vérification des éléments figurant sur votre CV