Conducteur de Travaux - Signalisation Ferroviaire

I VOS CHALLENGES ?

En tant que collaborateur vous serez amené à jouer un rôle crucial dans le développement de notre agence parisienne.

Travaillant en étroite collaboration avec l'équipe de direction de TMC votre objectif sera d'accompagner et d'accélérer le recrutement au sein de l’agence.

En tant que conducteur de travaux :

Mission gestion de projet:

• Représenter l'entreprise sur le chantier vis-à-vis du client ou des tiers

• Etablir ou participer à l'établissement des devis travaux

• Organiser et coordonner les Hommes et les équipes selon les compétences du personnel affecté au chantier

• Définir l'installation de chantier en collaboration avec le Chef de Projet

• Définir les besoins en fournitures et les transmettre sous forme de Demande d'Achat au Pôle Achats

• Réceptionner ou faire réceptionner les livraisons (matériels et fournitures) sur le chantier et faire remonter les documents administratifs au chef de projet

Missions QSE:

• Elaborer les méthodes d'exécution en respectant les procédures QSE

• Réaliser le suivi des travaux et en coordonner l'exécution jusqu'à la levée des réserves

• Faire appliquer et respecter la réglementation en matière d'hygiène et sécurité

• Formaliser les écarts constatés via les fiches évènement

Des connaissances en génie électrique de signalisation seraient un plus.

Vous avez au préalable une expérience managériale réussie et êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos capacités relationnelle

Méthodique et rigoureux, vous aimez travailler dans un environnement technique et sur des projets industriels complexes.

Profil recherché

Titulaire d'un Bac +2/3 en Génie civil, vous possédez une expérience significative de minimum 5 ans en signalisation ferroviaire.

I QUE POUVEZ-VOUS ATTENDRE DE TMC ?

TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution.

Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière.

En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture.

| POURQUOI CHOISIR L’EMPLOYENEURSHIP?

Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux:

· Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité,

· Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices,

· Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales,

· Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent,

· Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups