Commercial Terrain Digital Hospitality H/F

Septeo est un acteur de référence du software en Europe, présent à l’international et reconnu parmi le top 5 des éditeurs de logiciels sectoriels en France. En forte croissance et en transformation permanente, le groupe s’impose comme un acteur clé de l’édition logicielle grâce à la force de son collectif : des équipes déterminées, audacieuses et engagées.

Chez Septeo, l’intelligence artificielle est placée au cœur de notre évolution. Nous la concevons comme un levier de performance durable, de collaboration et d’innovation, intégrée de manière responsable dans les pratiques du quotidien et démocratisé sur l’ensemble de nos métiers. L'ambition est claire : “make intelligent software for Europe”.

Notre culture repose sur des valeurs fortes : être, faire et transformer ensemble. Elle n’est pas figée; elle se vit chaque jour dans nos actions et nos décisions, à travers un équilibre entre performance, responsabilité et plaisir.

Cette ambition s’incarne dans ce que nous faisons au quotidien : concevoir des logiciels qui accompagnent les moments de vie essentiels, au service de millions de citoyens. Être présent derrière ces instants clés est une responsabilité forte. C’est la nôtre. Et peut-être bientôt la votre.

Rejoindre Septeo, c’est intégrer une aventure collective à dimension internationale, porter la transformation du groupe dans un environnement en mouvement rapide, et faire de l’IA un levier concret de création de valeur, aujourd’hui comme demain.

Nous recrutonsun Commercial Terrain – Digital Hospitality (H/F) en CDI basé(e) à Valbonne pour rejoindre notre entitéSepteo Digital & Services, et développer notre offre auprès desprofessionnels de l'Hospitality.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Rattaché·e à la Directrice Commerciale, vous accompagnez lesprofessionnels de l'Hospitality dans leur stratégiedigitale et le développement de leurvisibilité au sein d’une équipe commerciale composée d’une dizaine de collaborateurs.

Vous développez votre portefeuille surla moitié Est de la France IDF y compris, avec une présence terrain principalement concentrée surPACA et Rhône-Alpes. Les opportunités situées plus au nord sont quant à ellesgérées majoritairement en visioconférence.

Vous commercialisez une offre complète : création et refonte desites internet,référencement naturel et payant,visibilité locale, gestion desréseaux sociaux,campagnes publicitaires et solutionsd’intelligence artificielle telles que leschatbots et callbots.

Vous aurez notamment pour missions de :

• Développer activement un portefeuille d’établissementshôtelierspar une démarche de prospection et de conquête de nouveaux clients

• Traiter et suivre lesleads issus des actions marketing : site web, campagnes, salons et opérations menées sur la base clients ;

• Réaliser des démonstrations personnalisées, sur leterrain ou en visio, et recommander les solutions les plus adaptées ;
• Construire lespropositions commerciales, négocier dans le respect de la politique commerciale et assurer leclosing ;
• Assurer lesuivi après signature et coordonner le déploiement avec l’ADV et les équipes de production ;
• Identifier les opportunités deventes additionnelles et de cross-sell avec les autres activités du Groupe ;
• Tenir à jour votreCRM, piloter votrepipeline et suivre vosindicateurs de performance ;
• Participer ponctuellement à dessalons et événements professionnels.

Et si on parlait de vous ?

• Véritablechasseur, vous justifiez d’au moins3 ans d’expérience en développement commercial terrain et maîtrisez l’ensemble du cycle de vente, de la prospection au closing ;
• Vous disposezimpérativementd’uneconnaissance des enjeux et des acteurs du marché de l’hôtellerie, grâce à une expérience dans la vente deservices auprès des professionnels du secteur ;
• La commercialisation desites internet ou de solutions digitales est un plus : la combinaison de cette expertise avec votre connaissance de l’hôtellerie fera toute la différence ;
• Àl’écoute et convaincant·e, vous savez comprendre les besoins de vos clients, construire une recommandation pertinente et instaurer unerelation de confiance durable ;
• Autonome, organisé·e et orienté·e résultats, vous pilotez efficacement votre secteur, votre pipeline et vos priorités ;
• À l’aise avec les outilsCRM, vous savez conjuguer présence sur leterrain et échanges commerciaux envisio ;
• Le permis B est indispensable pour exercer cette fonction itinérante.

Rejoindre Septeo, c’est aussi :

• Participer à l’aventure AI First de Septeo et découvrir de nouvelles façons de travailler grâce à l’intelligence artificielle.
• Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé et des opportunités de mobilité interne.
• Vivre une expérience humaine, échanger et partager autour d’événements thématisés : afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.
• Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, de la diversité et de l’inclusion.

Un process de recrutement en 4 étapes :

1. Une qualification téléphonique de 30 minutes avec l’équipe recrutement pour faire connaissance, comprendre votre parcours et vos motivations, et vous présenter les grandes lignes du poste ;
2. Un entretien RH en visio pour approfondir votre projet professionnel, vos attentes et votre adéquation avec la culture et l’environnement de Septeo ;
3. Un entretien avec la Directrice Commerciale pour échanger sur votre expérience terrain, votre approche commerciale et votre capacité à développer un nouveau secteur ;
4. Un entretien final avec la Directrice Générale pour partager la vision du projet, confirmer l’alignement mutuel et valider les dernières étapes avant une éventuelle proposition.

Vous faites quoi lundi ?