Business Development Manager (DACH)

Unser Kunde ist ein schnell wachsender europäischer Innovator im Bereich Baby-Mobilität und Lifestyle-Produkte. Das Unternehmen entwickelt und produziert preisgekrönte Kinderwagen, Buggys und Babyausstattung, die Stil, Sicherheit und Funktionalität verbinden und denen Tausende Eltern weltweit vertrauen.

Hier werden mutige Ideen zu echten Produkten, die man auf den Straßen in Europa, Asien und darüber hinaus sieht. Mit einer starken internationalen Präsenz und einem wachsenden Vertriebsnetz verfolgt das Unternehmen ein klares Ziel: das Elternsein einfacher, smarter und stilvoller zu machen.

Für Sie bedeutet das die Chance, Teil eines dynamischen, stark wachsenden Umfelds zu werden, in dem Ihre Vertriebsexpertise wirklich zählt. Hier werden Ergebnisse anerkannt, Eigeninitiative wird belohnt, und Karrieren wachsen mit dem globalen Erfolg des Unternehmens.

Wir suchen

Für das Team unseres Kunden suchen wir eine dynamische und motivierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Vertriebsorientierung und einem klaren Fokus auf Ergebnisse, die die Position alsBusiness Development Manager (DACH) übernimmt.

In dieser Position sind Sie dafür verantwortlich, das Geschäftswachstum voranzutreiben und die Präsenz der Marke in DACH auszubauen. Dabei entwickeln und pflegen Sie starke und langfristige Beziehungen zu Kunden und Partnern.

Ihre Hauptaufgaben

• Ausbau, Entwicklung und Betreuung des Kundenportfolios im Retail-Kanal zur Stärkung der Positionierung und Präsenz der Marke.

• Aufbau und Pflege starker, langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Kunden und Partnern.

• Regelmäßige Durchführung von Produktpräsentationen für Store-Teams sowie Endverbraucher.

• Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen internen Abteilungen, um die erfolgreiche Umsetzung der Vertriebs- und Marketingstrategien sicherzustellen.

• Teilnahme an Messen, Ausstellungen, Kundenterminen und anderen relevanten Branchenveranstaltungen.

• Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und aktive Unterstützung des Markenwachstums in der Region.

Anforderungen

• Berufserfahrung im Bereich Baby- und Kinderprodukte bzw. im Bereich der Baby- und Kleinkindausstattung in DACH.

• Nachweisbare Erfahrung in der Erreichung von Vertriebszielen und im Business Development.

• Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten.

• Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis und analytische Fähigkeiten.

• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und mehrere Prioritäten gleichzeitig zu managen.

• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der zugewiesenen Region.

• Gute Englischkenntnisse für die Arbeit in einem internationalen Umfeld; Kenntnisse weiterer Sprachen sind von Vorteil.