APPRENTI FRIGORISTE

Vous travaillez au sein de Zefirent, filiale du groupe PETIT FORESTIER dédiée à la location de 5 gammes de véhicules : sec, brasseur, environnement, frigorifique et hygiène. Un réseau de 12 agences en France et plus de 240 collaborateurs, avec des équipes techniques qui œuvrent pour la satisfaction de nos clients. Nous recherchons un Apprenti Frigoriste H/F pour notre agence de Rungis.

Missions principales :

Les fonctions confiées au collaborateur sont de nature évolutive et pourront être modifiées par la Société STRICHER en fonction des nécessités de la gestion de l’atelier et du parc.

• Assister à la maintenance et à la réparation des groupes frigorifiques de véhicules utilitaires légers, poids lourds, semi-remorques, remorques, containers et meubles, sous supervision.

• Observer et apprendre à évaluer la difficulté des réparations en fonction des fiches d’intervention et des conseils du chef d’atelier.

• Demander assistance au chef d’atelier ou au chef d’équipe en cas de difficulté sur une intervention.

• Assister une personne habilitée à vérifier le bon fonctionnement des systèmes frigorifiques après intervention et signaler toute anomalie.

• Compléter les fiches d’intervention en notant les pièces changées, le temps passé et les opérations réalisées.

• Utiliser les outils de l’entreprise (Zebra) pour suivre son activité au quotidien.

• Participer aux différentes tâches de maintenance et réparation confiées par le chef d’atelier ou le chef d’équipe.

• Apprendre à gérer les fluides frigorigènes et renseigner les fiches de manipulation ainsi que les attestations d’étanchéité du circuit frigorifique, sous supervision.

• Participer aux dépannages si l’organisation de l’agence le nécessite, en respectant les consignes de sécurité.

• Maintenir son espace de travail propre et veiller à ce que le matériel et les outils soient en bon état de fonctionnement.

Les missions confiées à l’apprenti seront évolutives, selon son adaptabilité et sa volonté de monter en compétences.

Profil recherché :

Savoir-faire :

• CAP mécanique / frigoriste ou Bac Pro mécanique / frigoriste

• Connaissance de la maintenance et réparation de groupes frigorifiques sur véhicules

• Diagnostic des pannes frigorifiques et interventions sous supervision

• Gestion des fluides et respect des normes de sécurité

• Utilisation d’outils et équipements d’atelier

Savoir-être :

• Rigueur

• Ponctualité et fiabilité

• Curiosité et volonté d’apprendre et progresser

• Sens de l’organisation

• Capacité à travailler en équipe et à demande de l’aide si nécessaire

• Responsabilité et respect des règles de sécurité et de qualité

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l’ambition de devenir le leader mondial de la location frigorifique durable.

• Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien.

• Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d’E-Learning.

• Des avantages sociaux, notamment : titres restaurant, mutuelle d'entreprise familiale, comité social d'entreprise, prime de cooptation.

Vous intégrez une équipe qui portent les valeurs du Groupe : passion, sens du service, esprit d'équipe, engagement et respect.

Petit Forestier Group s’engage à favoriser la diversité, l’égalité et l’inclusion pour tous ses collaborateurs.

Petit Forestier Group, un métier qui fait sens.

Vous avez envie d'intégrer une entreprise leader mondial dans la location de véhicules frigorifiques ? 

Petit Forestier Group vous offre l'opportunité de préparer, en alternance, et sur 14 mois, un Titre Professionnel Mécanicien(ne), Réparateur(trice) de Véhicules - Spécialité Véhicules Industriels (RNCP 35227). Cette formation est de niveau 3 (CAP) et est totalement gratuite.  

La rentrée est en octobre 2026 et le rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine école. 

Lieu de formation : Ecole de Formation Petit Forestier à Villepinte et au CFA de l’AFTRAL dans le 78, 4 semaines par an. L’hébergement et les repas sont pris en charge lors de la semaine de cours (en fonction de votre lieu d'habitation).  

Notre objectif ? 

Les Promotions dédiées du groupe Petit Forestier ont pour objectif d'intégrer au sein de nos ateliers des candidats motivés à apprendre le métier de mécanicien et d'obtenir, à l'issue de l'alternance, un diplôme reconnu.  

L’objectif de cet apprentissage est d’aboutir à un CDI à l’issue de la promotion dédiée en fonction de l'investissement du collaborateur et de la réussite à l'examen. 

Aucun diplôme en prérequis.