Projekteringschef till OTM Eko Energi

DET HÄR ÄR VI

Omställningen till mer förnybar energi handlar om betydligt mer än solceller på ett villatak. Sjukhus, industrier och stora fastigheter behöver lösningar där solceller, energilagring, el och andra tekniska system ska fungera tillsammans, och där varje lösning behöver utformas efter fastighetens förutsättningar.

På OTM Eko Energi arbetar vi med precis sådana lösningar. Sedan 2017 har vi vuxit från solcellsinstallatör till ett energibolag som hjälper företag och offentliga verksamheter i södra Sverige att producera, lagra och använda energi smartare. Vi har dessutom utvecklat vår egen produkt OTM Ekoparking, ett solcellstak som gör parkeringsytor till energiproducenter.

I dag är vi drygt 30 medarbetare i Vetlanda med kompetens inom hela kedjan från försäljning och projektering till el, montage och bygg. Vi är fortfarande ett litet och jordnära grundarlett bolag där avstånden är korta och där vi hjälps åt för att få jobbet gjort. Läs mer om oss påotmenergi.se.

DET HÄR ÄR UPPDRAGET

Våra projekt har förändrats. För några år sedan handlade projektering framför allt om solcellsanläggningar. I dag bygger vi betydligt mer avancerade energisystem, arbetar med större fastighetsägare och offentlig sektor och driver projekt med högre krav på teknik, dokumentation och samordning. Nu söker vi en projekteringschef som kan leda teamet och fortsätta utveckla hur vi arbetar.

Som vår nya projekteringschef är ditt uppdrag att:

• Leda och utveckla projekteringsteamet
  Du leder ett team med två projektledare och en projektör som kan sina respektive områden och är vana att ta stort eget ansvar. Ditt jobb är att skapa tydlighet kring vad som är viktigast, hjälpa teamet att prioritera när mycket händer samtidigt och se till att alla vet vad som förväntas.

• Förbättra hur vi driver våra projekt
  Vi har tagit stora steg i våra arbetssätt, men är inte färdiga. Tillsammans med teamet fortsätter du utveckla hur projektering och projektledning arbetar. Det handlar inte om att bygga fler processer för sakens skull, utan om att få det vi redan har att fungera bättre och ta förbättringar hela vägen i mål.

• Stärka oss i större projekt och upphandlingar
  Allt fler av våra affärer kommer från större fastighetsägare, regioner och offentliga upphandlingar. Du är själv operativ när det behövs och kan driva projekt eller upphandlingar, samtidigt som du stärker vår förmåga att hantera de krav som följer med större affärer. Det kan exempelvis handla om avtal, entreprenadjuridik, dokumentationskrav och hur vi arbetar i upphandlingar. Exakt var du bidrar mest beror på den erfarenhet du tar med dig.

• Utveckla affären tillsammans med försäljning
  Projektering sitter på mycket av den tekniska kompetens som avgör vilka lösningar vi kan erbjuda och vilka affärer vi kan ta oss an. Du arbetar nära vår försäljningschef och bidrar med projekteringens perspektiv när vi utvecklar erbjudandet, större kundrelationer och nya affärsmöjligheter. Som medlem i ledningsgruppen är du också med och formar OTMs fortsatta utveckling.

Du rapporterar till OTMs VD och är baserad i Vetlanda.

DET HÄR ÄR DU

Du är en erfaren ledare från en teknisk miljö som trivs i skärningspunkten mellan teknik, projekt och människor. För att lyckas och trivas hos oss är du:

• Erfaren inom tekniska projekt
  Du har arbetat med projektering, projektledning eller entreprenad i en teknisk miljö och är van vid att hålla ihop projekt med flera parter och tydliga krav på leverans. Din bakgrund kan exempelvis finnas inom el eller installation, där du har en stark teknisk förståelse, eller inom bygg och entreprenad, där du snarare har arbetat nära upphandling, avtal och entreprenadjuridik. Det viktiga är att du förstår hur teknik, affär och genomförande hänger ihop och har tillräcklig erfarenhet för att vara ett stöd för teamet.

• Trygg i att leda andra
  Du skapar tydlighet utan att detaljstyra. Du lyssnar in, sätter förväntningar och följer upp det ni kommit överens om. När mycket händer samtidigt kan du prioritera och hjälpa teamet att hålla fokus. Du är närvarande och tillgänglig för dina medarbetare, samtidigt som du ger dem utrymme att själva lösa sina uppgifter.

• Bra på att skapa struktur som fungerar
  Du ser när ansvar är otydligt, information hamnar fel eller ett arbetssätt inte fungerar hela vägen. Du kan göra det enklare och tydligare och ser till att beslutade förbättringar blir genomförda. Samtidigt vet du att mer struktur inte automatiskt betyder fler möten, processer eller mer administration.

• En bolagsbyggare
  Du är intresserad av mer än själva projektleveransen och vill förstå kunden, affären och vart bolaget är på väg. Du tycker om att diskutera nya lösningar och möjligheter och kan bidra med ett tekniskt perspektiv även i kommersiella och strategiska frågor.

• Jordnära och prestigelös
  Du trivs i ett mindre bolag där beslutsvägarna är korta och där man hjälps åt utanför de egna ansvarsområdena när det behövs. Du kommer med erfarenhet och egna perspektiv, men behöver inte ha alla svar från början. Du lyssnar, frågar och lär känna både människorna och bolaget innan du bestämmer hur något behöver förändras.

AIM´S REFLEKTIONER

Projekteringsteamet på OTM är ett kompetent och engagerat gäng som vill bli bättre och som redan har tagit flera steg mot tydligare roller och arbetssätt. Nu handlar det om att samla projektering och projektledning under ett tydligt chefskap som skapar riktning, utvecklar teamet och ger medarbetarna ännu bättre förutsättningar att göra sitt jobb.

OTMs affär har förändrats snabbt. Projektering har gått från att framför allt rita solcellsanläggningar till att arbeta med betydligt mer avancerade energisystem, större projekt och fler upphandlingar. Det gör projektering till en allt viktigare del av både affären och OTMs fortsatta utveckling. För rätt person finns därför möjlighet att påverka betydligt mer än hur den egna avdelningen arbetar.

Hur den operativa delen av rollen ser ut beror på vilken bakgrund du tar med dig in. Du kan ha en elteknisk bakgrund och vara van vid projektering och tekniskt avancerade projekt. Du kan också komma från entreprenadsidan, med erfarenhet av projektledning, upphandling, avtal och entreprenadjuridik.

Oavsett inriktning är du en erfaren ledare som är trygg i att leda andra, skapa riktning och utveckla ett team. Den exakta titeln du har haft tidigare är mindre viktig.

För rätt person är det här möjligheten att ta ansvar för ett bra team samtidigt som själva spelplanen växer: Vilka projekt OTM kan ta sig an och hur bolaget som helhet utvecklas. Som en del av ledningsgruppen får du vara med och forma den resan och driva affären framåt även på strategisk nivå.

DET HÄR HÄNDER NU

Tror du att det här skulle kunna vara din nästa roll? Då vill vi gärna höra från dig. Lämna ditt CV och kontaktuppgifter här nedan så snart du har möjlighet, vi går igenom ansökningar löpande fram till 8 oktober. Har du några frågor är du varmt välkommen att höra av dig till Anna Josefsson, 070-2066 286 eller anna@aimexecutive.se

DET HÄR ÄR AIM EXECUTIVE

På Aim Executive möts affärsfokus och människokännedom: Vi tar oss tid att förstå både uppdraget och de ledare som kan driva det framåt. Där andra kanske springer vidare, gräver vi djupare. Vårt aim är alltid den mest träffsäkra tillsättningen, där ledare och uppdrag möts med rätt förutsättningar för att lyckas.