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A

FR - Assistant Responsable Restauration (H/F/X)

Accor
🇫🇷 France
On-site
1 month ago

Situé au cœur deLa Défense, LeNEST Paris La Défense MGallery Collection est un hôtel 5 étoiles au design contemporain, mêlant élégance, art et innovation. L’établissement compte151 chambres, pensées comme de véritables cocons urbains, offrant confort et sérénité dans un cadre chaleureux et intimiste.

L’hôtel dispose de4 salons séminaires modulables. Ces espaces allient modernité, fonctionnalité et atmosphère confidentielle, offrant un cadre idéal pour allier travail et convivialité.

Nos 2 espaces restaurantÔ Mazette,proposent une cuisine bistronomique, centrée sur le produit et les saisons. Véritable lieu de vie de l’hôtel, il incarne l’esprit de convivialité et de raffinement propre au NEST.

Uneéquipe dynamique, engagée et passionnée accueille les clients avec professionnalisme, contribuant chaque jour à offrir uneexpérience de qualité, fondée sur l’excellence du service et l’esprit d’équipe.

L’assistant Responsable de la Restauration définit et met en œuvre sur le terrain les orientations stratégiques du Responsable Restauration et de la Direction. Il définit la politique de commercialisation des différents points de vente ; supervise la gestion du budget de son département en cohérence avec la stratégie de l’hôtel ; assiste au quotidien les chefs de service sur le terrain afin de garantir un service de qualité, accompagne l’évolution de l’offre et les changements organisationnels. L’assistant responsable de la Restauration est également en charge du contrôle de la rentabilité et productivité des points de vente (food cost) mais aussi du contrôle du respect des standards de qualité, de la satisfaction client ainsi que des normes d'hygiène en vigueur.

Technique Métier et relation client :

  • Il assiste le Responsable Restauration dans la supervision des activitĂ©s opĂ©rationnelles des diffĂ©rents points de vente
  • S’informe sur les prĂ©visions d’activitĂ© et Ă©tablit les plannings conformĂ©ment Ă  la stratĂ©gie commerciale de l’hĂ´tel dans le respect de la lĂ©gislation
  • DĂ©veloppe le rĂ©sultat du restaurant en optimisant la vente, la gestion, les dĂ©penses et la rentabilitĂ©
  • Veille Ă  la satisfaction des collaborateurs et des clients de l’hĂ´tel, tout en restant compĂ©titif sur le marchĂ©
  • Anticipe et règle les prioritĂ©s clients et met en place des processus proactifs visant Ă  promouvoir la satisfaction clientèle
  • Applique les procĂ©dures et politiques dĂ©finies par la marque et l’hĂ´tel
  • Incarne l’esprit Heartist dans ses interactions avec les clients

Commercial / Vente :

  • ConnaĂ®t les services proposĂ©s par l’hĂ´tel, informe le client sur sa demande 
  • Met en Ĺ“uvre des actions permettant d'optimiser le chiffre d'affaires et la rentabilitĂ© de chaque point de vente en accord avec sa hiĂ©rarchie

Management des équipes / Implication transverse :

En tant que manager, il ou elle :

  • DĂ©veloppe en coopĂ©ration avec le responsable de la restauration, la motivation et l'adhĂ©sion de ses Ă©quipes en crĂ©ant un bon climat de travail
  • Met en Ĺ“uvre les directives, les politiques et les procĂ©dures pour les services opĂ©rationnels,
  • Pilote les activitĂ©s et instaure un environnement de travail propice Ă  la rĂ©alisation des objectifs
  • Manage, motive et organise les Ă©quipes en lien avec les diffĂ©rents responsables de points de vente afin d'optimiser la qualitĂ© et la crĂ©ativitĂ© des prestations dans le respect des standards
  • Communique efficacement avec les membres de l’équipe
  • Adopte un management dĂ©veloppeur, entrepreneur et collaboratif, promeut la diversitĂ© et l’égalitĂ©, et respecte les chartes Accorhotels et les obligations lĂ©gales

Gestion :

  • Est impliquĂ© dans l'atteinte des objectifs de son service en respectant les procĂ©dures et les contrĂ´les internes appliquĂ©s dans l'hĂ´tel et en dĂ©veloppant les ventes
  • Respecte les procĂ©dures en matière de facturation et d’encaissement
  • Peut ĂŞtre amenĂ© Ă  participer aux inventaires
  • Peut ĂŞtre amenĂ© Ă  passer des commandes pour les diffĂ©rents services
  • Supervise, sous le management du Responsable Restauration, l'ensemble des points de vente : restaurant, bar, terrasse, room service, minibar, service petit-dĂ©jeuner, chariot de glaces, bar trolley et toute offre saisonnière ou Ă©vĂ©nementielle

Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement :

  • Veille au respect des rĂ©glementations locales en matière de santĂ© et de sĂ©curitĂ©
  • Veille Ă  la propretĂ© de son lieu de travail, Ă  l’entretien et au bon fonctionnement du matĂ©riel mis Ă  sa disposition
  • ConnaĂ®t et applique les conduites Ă  tenir en cas d’évacuation incendie

Qualité :

  • Garantit le respect des standards et de service d'un Ă©tablissement 5 Ă©toiles
  • ContrĂ´le en permanence la qualitĂ© des prestations dĂ©livrĂ©es
  • Assure une prĂ©sence active sur le terrain pendant les services
  • Gère les rĂ©clamations clients et met en Ĺ“uvre les actions correctives nĂ©cessaires
  • Veille Ă  la personnalisation de l'expĂ©rience client et Ă  la fidĂ©lisation
  • Formation professionnelle de Restauration
  • Première expĂ©rience de savoir-faire technique
  •  CapacitĂ© Ă  travailler efficacement en Ă©quipe et sens de l’initiative
  • CompĂ©tences linguistiques selon les besoins de l’hĂ´tel
  • Leadership
  • RapiditĂ© et efficacitĂ©
  • Esprit commercial
  • Dynamisme
  • Aisance relationnelle et assurance
  • Sens de l’accueil et du service
  • PĂ©dagogue et Animateur d’équipe
  • Rigueur et organisation
  • Polyvalence

Vos avantages :

  • Contrat CDI Ă  temps complet Ă  pourvoir immĂ©diatement
  • IndemnitĂ©s nourriture mensuelles
  • Remboursement transport à hauteur de 50%,
  • CafĂ©tĂ©ria avec RoboServ, et distributeur de boissons chaudes,
  • Mutuelle avantageuse avec cotisation de base sans surcoĂ»t pour toute la famille, prise en charge employeur 50%,
  • ComitĂ© Social et Economique (CSE) avec de nombreux avantages,
  • Epargne salariale,
  • IntĂ©ressement collectif,
  • Carte Heartist pour des offres privilĂ©giĂ©es chez Accor et les partenaires.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à :carine.szymanski@accor.com

Vivez en ACCOR avec vos talents, rejoignez-nous dès maintenant ! 

 

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