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AM

(2191) - Change Management & Training Lead

ALTEN MÉXICO
  • 🇺🇸 United States | 🇲🇽 Mexico
  • On-site
  • Staff / Principal
  • 9 hours ago
  • Change Management

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ALTEN México, líder global en consultoría de ingeniería y tecnología, está en búsqueda de unChange Management & Training Lead para integrarse a un proyecto estratégico de transformación logística y operativa.

La posición está orientada a profesionistas con experiencia en gestión del cambio organizacional, capacitación y transferencia de conocimiento, responsables de asegurar la adopción efectiva de nuevos procesos, herramientas y formas de trabajo. Asimismo, colaborará con los diferentes equipos operativos y de negocio para facilitar la transición organizacional, desarrollar programas de capacitación y garantizar la correcta transferencia de conocimiento hacia la organización permanente del cliente.

Responsabilidades Principales:

  • Liderar la estrategia de gestión del cambio para la implementación de nuevos procesos y herramientas.
  • Diseñar y ejecutar planes de capacitación para los diferentes grupos de usuarios.
  • Evaluar la preparación organizacional y el nivel de adopción de los cambios.
  • Coordinar actividades de transferencia de conocimiento entre DHL y Vertiv.
  • Desarrollar procedimientos, materiales de capacitación y documentación operativa.
  • Gestionar la comunicación del proyecto y el involucramiento de stakeholders clave.
  • Monitorear indicadores de adopción y efectividad de la capacitación.
  • Identificar riesgos relacionados con el cambio organizacional y definir planes de mitigación.
  • Facilitar talleres, sesiones de entrenamiento y actividades de alineación organizacional.
  • Asegurar la sostenibilidad de los cambios implementados.
  • Licenciatura o Ingeniería en Administración, Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Comunicación, Ingeniería Industrial o carrera afín.
  • 5 a 8 años de experiencia profesional.
  • Experiencia en gestión del cambio organizacional.
  • Experiencia desarrollando e implementando programas de capacitación.
  • Participación en proyectos de transformación operativa o implementación de procesos.
  • Experiencia en:
  • Change Management.
    • Training Development.
    • Organizational Readiness.
    • Knowledge Transfer.
    • Stakeholder Engagement.
    • SOP Development.
    • Communication Planning.
    • Documentation Management.
  • Experiencia coordinando iniciativas con equipos multidisciplinarios y diferentes niveles organizacionales.
  • Sueldo base competitivo
  • Seguro de gastos médicos mayores (incluye dental y visión)
  • 15 días de aguinaldo
  • 25% de prima vacacional
  • 12 días de vacaciones desde el primer año
  • Seguridad social (IMSS)
  • Vales de despensa quincenales

(2191) - Change Management & Training Lead · ALTEN MÉXICO

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