Responsable des contrats FIDIC - Contract Manager FIDIC (Construction Project)
🇫🇷 France
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Responsable des contrats FIDIC - Contract Manager FIDIC (Construction Project)
from 🇫🇷 France
Turner & Townsend est une entreprise mondiale de services professionnels comptant plus de 22 000 collaborateurs dans plus de 60 pays.Â
En travaillant avec nos clients dans les secteurs de l’immobilier, des infrastructures, de l’énergie et des ressources naturelles, nous transformons ensemble les projets pour obtenir des rĂ©sultats qui amĂ©liorent la vie des populations. Notre approche partenariale permet de rĂ©aliser les projets et programmes les plus ambitieux au monde, en transformant les dĂ©fis en opportunitĂ©s et la complexitĂ© en rĂ©ussite.Â
Nos expertises couvrent la gestion de programmes et de projets, la gestion des coĂ»ts, des actifs et des activitĂ©s commerciales, le pilotage et la performance, les achats et la chaĂ®ne d’approvisionnement, le net zĂ©ro ainsi que les solutions numĂ©riques.Â
Nous sommes majoritairement dĂ©tenus par CBRE Group, Inc., la plus grande sociĂ©tĂ© mondiale de services et d’investissements immobiliers commerciaux, tandis que nos partenaires conservent une participation minoritaire significative. Turner & Townsend et CBRE collaborent pour offrir aux clients la meilleure expertise en gestion de programmes, de projets et de coĂ»ts sur les marchĂ©s du monde entier.Â
Veuillez consulter notre site web :Â www.turnerandtownsend.comÂ
En raison de l’expansion continue de nos activités en France, nous souhaitons recruter un « Responsable des contrats FIDIC » pour travailler sur des projets internationaux de construction pour le secteur Industrie, Data Center, Logistique ou Pharmaceutique en France. Le poste nécessite une forte mobilité et une présence sur site d’environ 4 jours par semaine.
Il est responsable de la gestion stratĂ©gique des achats et des contrats dans le cadre de projets de construction. Il garantit la conformitĂ© contractuelle, optimise les coĂ»ts, sĂ©curise les relations fournisseurs et contribue Ă la rĂ©ussite opĂ©rationnelle des projets (bâtiments, infrastructures, data centers, ouvrages industriels…).Â
Missions :Â
- Assurer l’administration quotidienne des contrats FIDIC Yellow/Silver Book.
- Veiller au respect des obligations contractuelles, des livrables et des délais.
- Rédiger, examiner et gérer les avis contractuels, courriers et communications officielles.
- Suivre la performance des contractants et garantir la conformité aux termes du contrat.
- Gérer les avenants, ordres de modification et ajustements.
- Soutenir la gestion des réclamations : analyse des droits, préparation de la documentation, appui aux négociations.
- Participer aux réunions de projet et fournir un appui contractuel aux équipes techniques.
- Tenir Ă jour les registres contractuels, les journaux de risques et la documentation de gouvernance.
- Contribuer aux revues d’appels d’offres, aux évaluations de risques et à la stratégie contractuelle.
- Apporter un avis sur les clauses contractuelles, les conditions commerciales et la documentation d’achat.
- Soutenir l’évaluation des soumissionnaires sous l’angle contractuel.
- 8 - 10 ans d’expérience en gestion contractuelle (FIDIC Yellow/Silver Book, Red Book apprécié).
- Expérience en environnements industriels, pharmaceutiques ou data centers.
- Bonne maîtrise des cadres EPC/EPCM, réclamations et avenants.
- Diplôme d’ingénieur requis.
- Français et anglais courants.
- Analyse et interprétation contractuelle.
- Communication et négociation.
- Rigueur, autonomie et gestion des priorités.
- Esprit collaboratif et assertif.
- Connaissance réglementaire locale (industrie/pharma).
Nos collaborateurs inspirĂ©s partagent notre vision et notre mission. Nous offrons un environnement de travail de grande qualitĂ©, où chacun a l’opportunité et la possibilité de contribuer au changement.Â
Nous souhaitons que nos équipes rĂ©ussissent tant sur le plan professionnel que personnel. Pour cela, nous encourageons un environnement de travail sain, productif et flexible, qui respecte l’équilibre entre vie professionnelle et vie privĂ©e.Â
Turner & Townsend est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous cĂ©lĂ©brons la diversité et nous nous engageons à  crĂ©er un environnement inclusif pour tous nos employĂ©s. Nous encourageons activement les candidatures provenant de tous les secteurs de la sociĂ©tĂ©.Â
Pour en savoir plus, consultez : www.turnerandtownsend.com/Â
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It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.Â
Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review.Â






