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Conseiller en infrastructures technologiques

🇨🇦 Canada

AWS

Azure

Security Engineer

Conseiller en infrastructures technologiques

from 🇨🇦 Canada

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) conseiller en infrastructures technologiques ayant une solide expérience dans son domaine d’expertise afin de contribuer à des projets technologiques structurants pour des organisations publiques et privées.

Sans ĂŞtre exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

  • Conseiller les Ă©quipes sur les meilleures pratiques en infrastructures ;
  • Concevoir des architectures d’infrastructure (on-premise, cloud, hybride) ;
  • Évaluer et recommander des solutions technologiques (matĂ©riel, logiciel, services) ;
  • Participer Ă  la planification et Ă  la migration vers le cloud ;
  • Assurer la sĂ©curitĂ©, performance et disponibilitĂ© des infrastructures ;
  • Documenter les architectures, procĂ©dures et politiques ;
  • Collaborer avec les Ă©quipes rĂ©seau, sĂ©curitĂ© et dĂ©veloppement ;
  • Former les Ă©quipes sur les nouvelles technologies et processus.

  • BaccalaurĂ©at en informatique, gĂ©nie logiciel ou domaine connexe (ou expĂ©rience Ă©quivalente) ;
  • Minimum 7 ans  d’expĂ©rience en infrastructures TI, dont 3 ans en conseil ou architecture;
  • DĂ©tenir les  certifications : Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert, Cisco Certified Network Professional (atout) ;
  • MaĂ®trise des infrastructures TI (serveurs, rĂ©seaux, stockage, virtualisation) ;
  • Connaissance des plateformes cloud (Azure, AWS) ;
  • ExpĂ©rience avec les outils de monitoring et gestion (SCOM, Nagios, SolarWinds) ;
  • Leadership et capacitĂ© Ă  influencer les parties prenantes ;
  • Esprit analytique et orientation solutions ;
  • Rigueur et sens de l’organisation ;
  • CapacitĂ© Ă  communiquer des concepts techniques Ă  des audiences non techniques.
  • Excellente capacitĂ© de communication et de rĂ©daction en français.

  • Du tĂ©lĂ©travail et de la flexibilitĂ© pour s’adapter Ă  vos obligations familiales
  • Une culture entrepreneuriale favorisant la crĂ©ativitĂ© et l’innovation
  • Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
  • CongĂ©s en cas de maladie et Ă  l’occasion d’évĂ©nements familiaux
  • Outils informatiques adaptĂ©s
  • Espace de travail Ă©panouissant et motivant
  • Initiatives sociales et environnementales
  • Programme d’apprentissage en milieu de travail
  • Cheminement de carrière

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera hybride

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

by @maxrusakovic