Chefsjuksköterska till Chefläkargruppen Capio S:t Görans Sjukhus

Vi söker dig som uppskattar lagarbete, prestigelöshet och som vill bidra till ett öppet och lärande klimat där vi tillsammans driver utveckling framåt!

Akutsjukhus i utveckling – nyinrättad strategisk nyckelroll

Vill du vara med och utveckla framtidens patientsäkerhet och omvårdnad på ett modernt akutsjukhus?

Vi söker nu en engagerad och strategisk chefsjuksköterska till vår chefläkargrupp. Tjänsten är nyinrättad och innebär en unik möjlighet att vara med och forma rollen och utveckla sjukhusets arbete inom omvårdnad, patientsäkerhet och kvalitetsutveckling.

Om chefläkargruppen

Som chefsjuksköterska ingår du i Chefläkargruppen. Chefläkargruppen arbetar sjukhusövergripande med patientsäkerhet, kvalitet, förbättringsarbete, vårdutveckling, digitala vårdsystem, läkemedel, verksamhetsanalys, katastrofmedicinsk beredskap och projektledning. Chefläkargruppen är ett team på 8 personer bestående av chefläkare, patientsäkerhetssamordnare, beredskapssamordnare och administrativt stöd. Sedan ett år tillbaka ingår även en ny farmaceutenhet till chefläkargruppen.

Hos oss blir du en del av ett tvärprofessionellt team där samarbete, tillit och gemensamt ansvar är centralt.

Din roll

Som chefsjuksköterska har du en strategisk och sjukhusövergripande roll med fokus på omvårdnadsutveckling, patientsäkerhet, säkerhetskultur, utbildning och kompetensutveckling, vårdövergångar och samverkan samt implementering av förbättringsåtgärder i verksamheten

I rollen kommer du att arbeta nära chefläkare, patientsäkerhetssamordnare, verksamhetsledningar, specialistgrupper och vårdverksamheter. Rollen innebär både strategiskt utvecklingsarbete och operativt stöd till verksamheten.

Du rapporterar till Chefläkare Barbro Kedinge.

Arbetsuppgifter

Omvårdnad och patientsäkerhet

• Driva strategisk utveckling inom omvårdnad och patientsäkerhet

• Främja forskning och innovationsarbete inom omvårdnad

• Bidra till utveckling av säkerhetskultur och patientsäkerhetsarbete

• Identifiera och följa upp omvårdnadsrelaterade riskområden

• Stödja arbete kring avvikelser och händelseanalyser

Utbildning och implementering

• Planera och genomföra utbildningsinsatser inom patientsäkerhet och omvårdnad

• Bidra till sjukhusövergripande introduktioner och föreläsningar

• Stödja verksamheter i implementering av bla. nya arbetssätt och lärdomar från analyser

Samverkan och utveckling

• Delta i sjukhusövergripande utvecklingsarbete

• Samverka med olika professioner och externa vårdaktörer

• Delta i regionala nätverk och kvalitetsforum

• Bidra till utveckling av patientdelaktighet och vårdövergångar
  

Som chefsjuksköterska leder du sjukhusets grupp/nätverk för vårdenhetschefer, du leder även tillsammans med chefläkare regelbundna möten för sjukhusets ledningsgrupp samt tillsammans med en av våra patientsäkerhetssamordnare leder du och ansvarar för strukturen för våra specialistgruppers arbete

Vi erbjuder dig

• En nyinrättad strategisk roll med stora möjligheter att påverka

• Arbete i en engagerad och tvärprofessionell chefläkargrupp

• Möjlighet att bidra till utvecklingen av patientsäkerhet och omvårdnad på sjukhusövergripande nivå

• Ett arbete med stor variation och många kontaktytor

• Möjlighet till professionell utveckling och deltagande i regionala nätverk

• Fri tillgång till vår förmånsportal Benifex

• Friskvårdsbidrag upp till 4000 kr/år samt fri tillgång till vårt gym

Om dig

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med flerårig klinisk erfarenhet, minst 10 år. Du har specialistutbildning på magister eller masternivå. Du har god erfarenhet av patientsäkerhetsarbete och kvalitetsutveckling samt erfarenhet av arbete inom akutsjukvård.

För att lyckas i rollen behöver du:

• Vara kommunikativ och pedagogisk

• Kunna skapa förtroende i olika professionella grupper

• Ha god förmåga att leda genom samarbete och dialog

• Kunna omsätta analys och förbättringsförslag till praktiskt förändringsarbete i verksamheten

• Vara prestigelös och bidra till teamets gemensamma arbete

• Ha god förmåga att arbeta strategiskt och strukturerat

• Trivas i en roll med många kontaktytor och samverkansytor

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av arbete med avvikelsehantering

• Erfarenhet av händelseanalyser och riskanalyser

• Erfarenhet av implementering

• Erfarenhet av utbildning, forskning och förändringsledning

• Erfarenhet av personalansvar eller chefsuppdrag

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Ansökan

Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. 

Vi ser fram emot att höra från dig!

Publicerat: 2026-08-18

Sista ansökningsdag: 2026-09-20

Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Om Capio S:t Görans Sjukhus

Vi är ett akutsjukhus med cirka 350 vårdplatser och förlossningsverksamhet. Sjukhuset präglas av hög kompetens, stort engagemang och en tydlig ambition att utveckla kvalitet, patientsäkerhet och personcentrerad vård.

Vi arbetar aktivt för att skapa en lärande organisation där förbättringsarbete är en naturlig del av vardagen.