Subscribe to the latest remote jobs:

Vertriebsmitarbeiter - Setter (m/w/d)

🌏 Worldwide

CRM

Management

Marketing

Finance

Account Executive

HubSpot

EUR 37000 - 50000 / year

Vertriebsmitarbeiter - Setter (m/w/d)

from 🌏 Worldwide

EUR 37000 - 50000 / year

N2JSoft ist eineB2B-SaaS-Fintech, die sich auf dieDigitalisierung von HR- und Finanzprozessen spezialisiert hat. Mit über20.000 Kunden und 1 Million Nutzern in 98 Ländern hat sich unsere LösungN2F als Referenz auf dem französischen Markt etabliert.

N2F ist eineumfassende Lösung für das Management von Geschäftsausgaben (Spesen und Firmenkarten), alles in einereinfachen, intuitiven und vollständig vernetzten Benutzeroberfläche (Web- und Mobile-App).

GestĂĽtzt von einem engagierten Team, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt, verfolgen wir ein klares Ziel:Europas fĂĽhrender Anbieter im Bereich Business-Expense-Management zu werden.

SDR bei N2F zu sein bedeutet

Als SDR konzentrierst du dich auf dieNeukundengewinnung und Weiterentwicklung der DACH-Region und fungierstvor dem Verkaufsprozess als Schnittstelle zwischen Marketing und Vertrieb.

Du sammelst alle relevanten Informationen ĂĽber potenzielle Kunden, um diejenigen zu identifizieren, die am besten zu unserer Zielgruppe passen. Nach derQualifizierung der Leads vereinbarst du einenersten Termin fĂĽr unsere Account Executives, die anschlieĂźend fĂĽr Produktdemo, Vertragsabschluss und Closing verantwortlich sind.

Deine Hauptaufgaben

  • Du nimmst gezieltKontakt mit Entscheidungsträger:innen auf und personalisierst deine Ansprache (Telefon, LinkedIn, E-Mail usw.), umOutbound-Leads zu generieren, zu qualifizieren und Termine fĂĽr Verkaufsgespräche zu vereinbaren.

  • Du bistkreativ und suchst aktiv nach neuen Wegen, um Leads zu generieren.

  • Telefonakquise macht etwa 90 % deiner Arbeitszeit aus, mit dem Ziel60 Anrufe pro Tag zu tätigen.

  • Du besuchstMessen und Veranstaltungen, um Kontakte zu knĂĽpfen und potenzielle Kunden kennenzulernen.

  • Du pflegst und aktualisierstKundendaten in unserem CRM.

Und das ist noch nicht alles!

Je nachdeiner Leistung und Betriebszugehörigkeit hast du die Möglichkeit, dichzum Account Executive weiterzuentwickeln.

Was wir von dir erwarten

  • Du sprichstflieĂźend Deutsch in Wort und Schrift und beherrschstEnglisch.

  • Du bist einHunter, kreativ, positiv eingestellt und hast einedynamische Persönlichkeit.

  • Du denkst gerneout of the box und findest neue Wege, deine Ziele zu erreichen.

  • Du hastkeine Angst davor, zum Telefon zu greifen und potenzielle Kunden zu ĂĽberzeugen.

  • Du bistkontaktfreudig und verfĂĽgst ĂĽberausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (mĂĽndlich und schriftlich).

  • Du bistlernwillig und motiviert, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und gleichzeitig zum Erfolg deines Teams beizutragen.

Mit anderen Worten:Wir suchen vor allem Talent und Persönlichkeit – nicht nur einen perfekten Lebenslauf.

Ein Pluspunkt ist, wenn

  • Du einige dieser Tools kennst:LinkedIn, Pipedrive, Ringover, Modjo, HubSpot.

Warum solltest du bei uns einsteigen?

  • Eindynamisches Team mit echter Start-up-Mentalität, in dem Zusammenarbeit und Energie unseren Erfolg antreiben.

  • Einsehr attraktives Provisionsmodell (fĂĽr vereinbarte Termine und Beteiligung an Deals, die von Account Executives abgeschlossen werden).

  • Die Möglichkeit, einemschnell wachsenden Unternehmen beizutreten und aktiv zurEntwicklung des DACH-Marktes beizutragen.

  • Offene und unterstĂĽtzende Kommunikation, mit Manager:innen und Kolleg:innen, die immer ein offenes Ohr haben.

  • 100 % Remote-Arbeit von ĂĽberall in Deutschland, mit einervoll bezahlten Onsite-Woche alle drei Monate in unserem Headquarter inMontagnat bei Lyon (Frankreich).

  • Und natĂĽrlich:regelmäßige Team-Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karaoke usw.), um unsere Erfolge gemeinsam zu feiern.

Unser Bewerbungsprozess

  1. 30-minütiges Gespräch auf Englisch mit unserem HR-Team

  2. PraxisĂĽbung / Rollenspiel auf Deutsch (15 Minuten)

  3. Finales Gespräch (30 Minuten)

Vergütung: 37 000€ - 50 000€

#N2JSOFTDE

by @maxrusakovic