Alternant - Consultant en Audit des SI et Analytics - Paris Septembre 2026 H/F
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Alternant - Consultant en Audit des SI et Analytics - Paris Septembre 2026 H/F
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Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec plus de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux. Chez Forvis Mazars, nous croyons fermement que chaque collaborateur apporte une valeur unique à notre équipe. Si vous avez une passion pour l’innovation, un esprit entrepreneurial et une soif d’apprendre, vous allez vous épanouir chez nous. Rejoindre nos équipes, c’est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de travail que nous vous invitons à découvrir. Si vous souhaitez construire votre propre parcours et que vous aimez entreprendre, vous êtes au bon endroit !
Etre auditeur chez Forvis Mazars, c’est une expĂ©rience unique et riche !Â
Notre Ă©tat d’esprit ? DĂ©ployer une approche sur-mesure et innovante pour nos clients, dans la bonne humeur !Â
Nos enjeux ? Comprendre les problĂ©matiques de nos clients et les intĂ©grer dans un contexte de rĂ©volution digitale, d’intelligence artificielle et de profondes mutations qui impactent les fonctions financières et le mĂ©tier d’auditeur.Â
Chez Forvis Mazars, la transformation digitale a offert de nouvelles perspectives : rĂ©inventer l'Audit, mĂ©tier historique de Mazars. L'Ă©quipe ISAA (Information System Audit & Analytics) a dĂ©veloppĂ© une approche qui intègre l'Audit du contrĂ´le interne par le biais des systèmes d'information.Â
En tant que jeune auditeur alternant, vous intĂ©grerez l’équipe ISAA composĂ©e d’une centaine de collaborateurs qui conjuguent des expertises variĂ©es (gouvernance IT, data, ERP, finance, …) pour servir les missions d’audit et de conseil.Â
De sa taille, l’équipe ISAA tire sa première force : du stagiaire Ă l’associĂ©, tout le monde se connaĂ®t et chacun est attentif Ă l’autre pour qu’il Ă©volue sereinement au sein du collectif. En tant que junior alternant, notre responsabilitĂ© première est de vous montrer le mĂ©tier et de vous en apprendre ses fondamentaux.Â
De par sa polyvalence, l’équipe ISAA a acquis sa notoriĂ©té : si les collaborateurs expĂ©rimentĂ©s disposent d’une expertise sectorielle (banque, assurance, industrie, services, secteur public, associatif, …) et/ou technique (SAP, Oracle, PowerBI, Alteryx, …), les plus jeunes ne sont pas sectorisĂ©s. Ce choix permet Ă nos stagiaires de satisfaire leur curiositĂ© tout en renforçant leur apprentissage.Â
Mais devenir ISAA-ien, c’est d’abord un Ă©tat d’esprit. Une fiertĂ© de servir avec excellence, s’autoriser Ă Â penser « out of the box », et partager pour grandir et faire grandir.Â
Vous aurez l’opportunitĂ© d’acquĂ©rir rapidement une mĂ©thodologie d’audit orientĂ©e systèmes d’information qui vous offrira un rĂ´le clĂ© dans la mission d’audit de commissariat aux comptes.Â
La diversitĂ© de nos clients (CAC40, SBF120…) et de nos missions vous fera participer Ă des problĂ©matiques Ă enjeux :Â
- Analyse de l’environnement et de la stratĂ©gie d’entreprise sur le volet système d’information ;Â
- Revue du contrĂ´le interne IT et Ă©valuation des risques ;Â
- Audit des Ă©tats financiers sous l’angle informatique ;Â
- Revue de migration de systèmes ; Â
- Revue de processus mĂ©tier et IT.Â
Vous pourrez également intervenir sur d’autres missions d’audit contractuel (revue de projets, SOC reports, …)
Enfin, l’équipe IS Audit & Analytics place l’innovation au cĹ“ur de sa stratĂ©gie et dĂ©veloppe des approches Data Analytics et Process Mining. Ainsi, vous pourrez travailler sur des technologies de DataPrep ou de DataViz telles qu’Alteryx ou PowerBI. ou encore participer au dĂ©veloppement de solutions Mazars.Â
Dès votre intégration, vous suivrez un parcours de formation centré sur l’audit par les systèmes d’information et les soft skills attendues dans l’exécution du métier d’auditeur. Puis vous participerez au séminaire d’intégration avec l’ensemble des collaborateurs Forvis Mazars en France nouvellement recrutés. Au programme : quelques heures de train pour rejoindre un cadre propice à la découverte, aux formations, aux échanges avec les pairs et le management, et les premiers souvenirs qui font le socle d’une équipe.
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Vous ĂŞtes en cours d’obtention d’un diplĂ´me de niveau bac+5 d’une grande Ă©cole de commerce, d’ingĂ©nieurs ou d’universitĂ©. Vous cherchez une alternance pour 1 ou 2 ans et ĂŞtes intĂ©ressĂ©(e) par l’idĂ©e de devenir un auditeur « tout-terrain » : vous ĂŞtes curieux, flexible et vous faites preuve d’une forte autonomie et de rigueur. Outre un sens aigu des relations humaines qui vous permettra d’être Ă l’écoute de nos clients et d’intĂ©grer nos Ă©quipes, vous possĂ©dez des compĂ©tences en comptabilitĂ© - finances et/ou systèmes d’information.Â
Le rĂ´le de l’Auditeur implique un engagement et un devoir de confidentialitĂ© quant Ă la diffusion et au partage des informations manipulĂ©es en externe et en interne.Â
Et parce qu’elle contribue à matérialiser l’excellence de Forvis Mazars à la française, votre expression orale est aisée et votre expression écrite évidemment impeccable. Votre anglais vous permet d’interagir à l’écrit comme l’oral avec les clients dans un contexte international. Et vous maîtrisez les outils bureautiques de base (Word, Excel, Powerpoint).
Poste Ă pourvoir pour Septembre 2026
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Informations supplémentaires
Processus de recrutement
Si votre profil est sĂ©lectionnĂ©, vous serez contactĂ©(e) par notre assistant RH virtuel Djigg afin de passer 3 entretiens d’une durĂ©e comprise entre 45 minutes et 1 heure chacun, rĂ©partis sur 2 semaines maximum.Â
Le processus de recrutement, visant Ă allier tests techniques et discussions sur vos expĂ©riences professionnelles, se dĂ©roulera comme suit :Â
- Deux entretiens techniques avec des collaborateurs Seniors ou Managers de l’équipe ;
- Si ceux-ci sont concluants, un dernier entretien métier avec un Directeur ou Associé de l’équipe.
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Avantages
- 8 semaines de congĂ©s par anÂ
- 50% de prise en charge de votre pass Navigo par l’entreprise
- Charte de tĂ©lĂ©travail flexible : possibilitĂ© de tĂ©lĂ©travailler 1 Ă 2 jours par semaine, les dĂ©placements en clientèle restant une prioritĂ©Â
- Plan Epargne Entreprise avec Prime d’IntĂ©ressement et Participation annuelles importantesÂ
- Environnement de travail attractif et tout confort. Depuis juin 2025, un nouveau Campus Ă Levallois (5 min Ă pied du mĂ©tro) : salle de sport, espaces verts, rooftop, terrasses, restauration, conciergerie, etc. Â
- Mutuelle modulable selon vos besoinsÂ
- CSE (offre sportive, cinĂ©ma, art et culture, cadeaux de fin d’annĂ©e, soirĂ©e annuelle, etc.)Â
- Association sportive (groupes de running, foot, basket, golf, tennis, yoga, etc.)Â
- Nombreuses actions en faveur de l’équilibre pro/perso (parentalitĂ©, Mazars Break, CongĂ© solidaire, etc.)Â
- PC portable, double Ă©cran et IPhoneÂ
- Carte American Express pour vos frais professionnelsÂ
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Les + du mĂ©tier :Â
- - Diversité des missions
- - Travail d’équipe
- - Equipe jeune et dynamique
- - Evolution de carrière rapide
- - Clients Grands Comptes


