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S

Buyer

Scalian
🇨🇦 Canada
On-site
Mid level
2 weeks ago
  • Devops
  • Risk Management
  • Agile
  • CPSM
  • MS Office
  • PowerPoint
  • Excel
  • Outlook
  • Oracle ERP
  • SAP
  • Ariba
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Temps-Plein / Full-Time 

Mode de travail: Hybride (3 jours par semaine sur site) / Work arrangement: Hybrid (3 per week on site)

We are looking for aBuyer to collaborate on one of our projects in the aerospace sector.

Who are we?
Scalian is a multinational engineering consulting firm with over 35 years of experience and nearly 6,000 specialists across 12 countries.
We provide expertise inOperations & Technology and Information Technology to a variety of industries, including aerospace, defense, railways, and energy, supporting their development.
At Scalian,peopleare at the heart of our priorities. By joining us, you will have the opportunity to achieve your professional goals in a collaborative and supportive environment.

***

Nous recherchons un(e)Acheteur(euse) pour collaborer sur l'un de nos projets dans le secteur aéronautique.

Qui sommes-nous ?
Scalian est une sociétémultinationale de conseil en ingénierie, forte de plus de 35 ans d'expérience et de près de 6 000 spécialistes répartis dans 12 pays.
Nous mettons notre expertise enOpérations et Technologie et Technologies de l'information au service de secteurs variés tels que l'aérospatiale, la défense, le ferroviaire et l'énergie, en soutenant leur développement et leur exploitation.
Chez Scalianl'humainest au coeur de nos priorités. En nous rejoignant, vous aurez vous aurez l'opportunité d'atteindre vos objectifs professionnels dans un environnement collaboratif et bienveillant.

Role and Responsibilities:
We are looking for an experiencedBuyer to support one of our clients in the aerospace industry, as part of theirGlobal Procurement & Supply Management (GPSM) team. The successful candidate will be responsible forcategory strategy,strategic sourcing, criticalsupplier management, and stakeholder management, particularly for temporary labour and business services categories. They will also contribute to the development of long-term strategies and the management and improvement of Managed Service Provider (MSP) programs.
Key responsibilities:

  • Provide strategic direction, leadership, and support in category management and strategic sourcing to contribute to achieving corporate objectives.
  • Develop, present, and maintain relevant strategies for assigned sub-categories.
  • Translate sub-category plans into a dynamic pipeline of strategic sourcing projects, prioritizing and tracking them in DevOps, the indirect procurement project management tool.
  • Execute sourcing projects in accordance with the established strategic sourcing framework.
  • Conduct business reviews with strategic suppliers on a defined cadence.
  • Develop, maintain, and strengthen strategic relationships with key stakeholders.
  • Promote the value of GPSM by identifying opportunities for collaboration across business units.
  • Negotiate contracts with new and/or existing suppliers, in collaboration with Legal and internal stakeholders, to optimize total cost of ownership (TCO), achieve savings targets, and ensure balanced risk management.
  • Identify and contribute to process development and improvement initiatives based on agile, pragmatic, and fast-paced principles.
  • Act as an effective change agent, working closely with GPSM senior leadership and business teams to support sustainable changes in the organization’s sourcing practices.

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Rôle et responsabilités :
Nous recherchons un.e Acheteur.euse expérimenté.e pour soutenir un de nos clients dans le domaine aéronautique, dans leur équipeGlobal Procurement & Supply Management (GPSM). La personne retenue sera responsable de lastratégie de catégorie, del’approvisionnementstratégique, de lagestion des fournisseurs critiqueset des parties prenantes, notamment pour les catégories de main-d’œuvre temporaire et de services d’affaires. Elle contribuera également au développement de stratégies à long terme ainsi qu’à la gestion et à l’amélioration des programmes de services gérés (MSP).
Principales responsabilités:

  • Fournir une orientation stratĂ©gique, du leadership et du soutien en matière de gestion des catĂ©gories et d’approvisionnement stratĂ©gique afin de contribuer Ă  l’atteinte des objectifs corporatifs.
  • DĂ©velopper, prĂ©senter et maintenir des stratĂ©gies pertinentes pour les sous-catĂ©gories assignĂ©es.
  • Transformer les plans de sous-catĂ©gories en un pipeline dynamique de projets d’approvisionnement stratĂ©gique, en assurer la priorisation et le suivi dans DevOps, l’outil de gestion des projets d’approvisionnement indirect.
  • ExĂ©cuter les projets d’approvisionnement conformĂ©ment au cadre d’approvisionnement stratĂ©gique Ă©tabli.
  • Effectuer des revues d’affaires avec les fournisseurs stratĂ©giques selon une cadence dĂ©finie.
  • DĂ©velopper, maintenir et renforcer des relations stratĂ©giques avec les principales parties prenantes.
  • Promouvoir la valeur ajoutĂ©e de GPSM en identifiant des occasions de collaboration entre les diffĂ©rentes unitĂ©s d’affaires.
  • NĂ©gocier les contrats avec les nouveaux fournisseurs et/ou les fournisseurs existants, en collaboration avec le service juridique et les parties prenantes internes, afin d’optimiser le coĂ»t total de propriĂ©tĂ© (TCO), d’atteindre les objectifs d’économies et d’assurer une gestion Ă©quilibrĂ©e des risques.
  • Identifier et contribuer Ă  des initiatives de dĂ©veloppement et d’amĂ©lioration des processus reposant sur des principes agiles, pragmatiques et axĂ©s sur la rapiditĂ© d’exĂ©cution.
  • Agir comme un agent de changement efficace en collaboration avec la haute direction de GPSM et les Ă©quipes d’affaires afin de soutenir des changements durables dans les pratiques d’approvisionnement de l’organisation.

Required Qualifications:

  • Degree in Supply Chain Management, Business Administration, Finance, Engineering, or a related field, and/or relevant certifications (ISM CPSM, CIPS, SCMP, etc.).
  • 3 to 7 years of relevant experience.
  • Proficiency in digital tools, includingMS Office (PowerPoint, Excel, Outlook) andOracle ERP/P2P; knowledge ofSAP and Ariba is an asset.
  • Bilingual in French and English, both written and spoken.
  • Excellent negotiation skills and strong business acumen.
  • Strong results-oriented mindset and commitment to customer satisfaction.
  • Agility and ability to collaborate effectively with internal and external stakeholders in a dynamic and evolving environment.
  • Excellent time management and organizational skills.
  • Excellent communication and presentation skills.
  • Ability to work independently and collaboratively in a fast-paced environment.
  • Curiosity, openness, and a genuine interest in understanding business needs and the impact of proposed solutions.
  • Proactive mindset and strong initiative.

***

Qualifications requises :

  • DiplĂ´me universitaire en approvisionnement, administration des affaires, finance, ingĂ©nierie ou dans un domaine connexe, et/ou certifications pertinentes (ISM CPSM, CIPS, SCMP, etc.).
  • 3 Ă  7 annĂ©es d’expĂ©riencepertinente.
  • MaĂ®trise des outils numĂ©riques, notammentMS Office (PowerPoint, Excel, Outlook) etOracle ERP/P2P; connaissance deSAP et Ariba (un atout).
  • Bilinguisme français et anglais, Ă  l’oral comme Ă  l’écrit.
  • Excellentes compĂ©tences en nĂ©gociation et solide sens des affaires.
  • Forte orientation vers les rĂ©sultats et la satisfaction du client.
  • AgilitĂ© et capacitĂ© Ă  collaborer efficacement avec des parties prenantes internes et externes dans un environnement dynamique et en constante Ă©volution.
  • Excellentes compĂ©tences en gestion du temps et en organisation.
  • Excellentes aptitudes en communication et en prĂ©sentation.
  • Autonomie et capacitĂ© Ă  travailler efficacement de façon indĂ©pendante et en Ă©quipe dans un environnement rapide.
  • CuriositĂ©, ouverture et intĂ©rĂŞt authentique pour comprendre les besoins d’affaires et l’impact des solutions proposĂ©es.
  • Attitude proactive et fort esprit d’initiative.

Why join our team?

  • Gainvaluable experience across various sectors and critical projects while advancing within the same company;
  • Enjoy a competitive salary and a comprehensivebenefits package (health and dental insurance, life and long-term disability insurance, group RRSP with company Access continuous training to expand your knowledge and stay on the cutting edge of technology;
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  • Build a personalizedcareer path aligned with your professional goals;
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  • Join a dynamic, specialized, and growing team wherecommunicationis key and each team member is valued;
  • Be part of a team where professionalfulfillmentis a priority (team buildings, happy hours, marathons, and much more!).

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Pourquoi rejoindre notre équipe ?

  • AcquĂ©rir uneexpĂ©rience enrichissante au sein de divers secteurs et projets critiques tout en Ă©voluant dans une mĂŞme entreprise ;
  • Profiter d'un salaire compĂ©titif et d'un ensemble d'avantages sociaux attractifs (assurance santĂ© et dentaire, assurance vie et invaliditĂ© de longue durĂ©e, REER collectif avec contribution de l'entreprise, congĂ©s maladie, etc.) ;
  • AccĂ©der Ă  desformationscontinues pour Ă©largir vos connaissances et rester Ă  la pointe des technologies ;
  • Construire unplan de carrière personnalisĂ©, alignĂ© avec vos objectifs professionnels ;
  • Explorer des opportunitĂ©s de travail Ă  l'internationalgrâce Ă  notre programme de mobilitĂ© et notre prĂ©sence mondiale ;
  • IntĂ©grer un groupe dynamique, spĂ©cialisĂ© et en pleine croissance, oĂą lacommunicationest essentielle et oĂą chaque membre de l'Ă©quipe est valorisĂ© ;
  • Faire partie d'une Ă©quipe oĂą l'Ă©panouissement professionnel est une prioritĂ© (team buildings, 5 Ă  7, marathons, et bien plus encore !).

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