Serveur Alimentation - service

Serveur(euse)

   Permanent– 
Résidence L22 – Ville Montréal

Venez vous épanouir dans un milieu humain et en plein essor ! 

Et si on vous disait qu’après avoir goûté à la stimulation qu’offre un emploi au Groupe Maurice, vous n’auriez plus envie de partir ?

Ici, votre soif d’apprendre est nourrie par des responsabilités variées, loin de toute routine, et par de véritables possibilités d’évolution.

Le Groupe Maurice est donc à la recherche de votre expertise en tant que serveur(euse) pour venir compléter son équipe. Si ce poste est pour vous, nous serons très heureux de faire votre connaissance. 

Venez enrichir votre carrière avec nous ! 

Détails du poste:

• Poste à temps partiel

• Horaire de jour et soir, incluant  une (1) fin de semaine sur deux (2). 

•  

Vos principales responsabilités : 

• Préparer la salle et le matériel requis avant chaque service. 

• Accueillir les résidents, présenter le menu et assurer une prise de commande efficace. 

• Maintenir la propreté des tables, équipements et espaces communs. 

• Collaborer étroitement avec le personnel de cuisine pour un service fluide. 

Ce que vous apporterez : 

• Expérience en restauration ou service aux tables (un atout important). 

• Professionnalisme, constance et assurance dans votre approche client. 

• Excellente organisation et gestion des priorités. 

• Communication claire, écoute active et tact. 

Ce que nous vous offrons : 

• Un environnement de travail stimulant et valorisant. 

• Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership. 

• Un accès à des possibilités concrètes de développement professionnel. 

• Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission. 

En plus de… 

• Programme de reconnaissance des employés. 

• Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.* 

• Prime de référencement. 

• Repas à prix réduit, rabais corporatifs. 

• Prime de 4%

• REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 3 %). 

• Prime de soir (si applicable).

•  

*  Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine.