ALTERNANT(E) CHEF DE PROJET GMAO (H/F)

Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ».
Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès. 

Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France.
Agromousquetaires c'est avant tout 11 000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 5 Pôles de Performance.
Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c’est être « Producteurs et Commerçants » !   
Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivre » ?  

AgroM Services héberge à l'AgroHub (35), à Lanester (56) et au Parc de Tréville (91), l'ensemble des métiers transverses ayant vocation à accompagner et répondre aux besoins opérationnels de nos 5 pôles.

Vous souhaitez participer au développement d'un acteur majeur de la Grande Distribution en Europe sur un poste qui offre une forte exposition pour l'avenir du Groupe ? Alors cette opportunité pourrait vous intéresser. Seul distributeur à être à la fois « Producteurs et Commerçants » avec des gammes de produits de qualité, dans des secteurs variés et 100% made in France.

Nous recherchons :

Un(e) Alternant(e) Chef(fe) de projets GMAO 

Contrat d'apprentissage - durée 2 ans

Vous êtes passionné(e) par la gestion de la maintenance et la performance industrielle ? Vous souhaitez contribuer à l’optimisation des processus et à la gestion des ressources au sein d’un groupe leader dans son secteur ? Rejoignez notre servicePerformance Durable à Vitré pour participer activement au déploiement de laGMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) sur l’ensemble de nos sites en France.

Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) pour mener à bien plusieurs projets stratégiques :

• Accompagnement au déploiement de la GMAO sur l’ensemble du territoire français, en lien avec les équipes locales et centrales.
• Inventaire des équipements sur les sites français, pour garantir une gestion optimisée des ressources et des équipements.
• Réduction des stocks : vous participerez activement à l’identification des stocks dormants et des surstocks, et proposerez des solutions pour les réduire.
• Analyse des articles et mutualisation des stocks : vous effectuerez des analyses pour optimiser la gestion des articles et proposer des synergies entre les différents sites.

Nous recherchons un(e) étudiant(e) en Bac +4/5 dans une formation liée à la gestion industrielle, la maintenance ou la performance industrielle. Nous privilégions les formations suivantes :

• Master Génie industriel, parcours Maintenance et Maîtrise des Risques Industriels
• Master Manager de la Performance Industrielle

Les compétences et qualités recherchées pour ce poste sont :

• Autonomie et capacité à prendre des décisions.
• Adaptabilité et réactivité face aux changements.
• Travail en équipe, avec une bonne capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés.
• Sens de l’analyse pour identifier les leviers d’amélioration.
• Maîtrise d’Excel pour l’analyse et la gestion des données.
• Connaissance du métier de la maintenance industrielle.
• Expérience ou connaissance de lagestion des stocks et des outils associés.
• Une première expérience avec unlogiciel de GMAO serait un atout.

Vous devrez réaliser votre travail dans une ambiance agréable, accompagnés de collègues sympathiques et ça en seulement 3 jours de présence obligatoire sur site (2 jours de télétravail possible après 6 mois d’ancienneté dans le groupe).

Vous vous reconnaissez sur ce poste ? Alors postulez et discutons de votre avenir !

AGROMOUSQUETAIRES s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs en situation de Handicap.