Projektleiter TGA (m/w/d) Data Center
from 🇩🇪 Germany
Verantwortlichkeiten
Projektleitung: Gesamtverantwortung fĂĽr das Projekt und zentrale Ansprechperson fĂĽr Bauherren und Projektbeteiligte
Projektmanagement: Technische und organisatorische Steuerung der TGA-Gewerke (Technische Gebäudeausrüstung) bei schlüsselfertigen Rechenzentrumsprojekten
Kundenbetreuung: Kontinuierlicher Austausch mit Bauherren, Behörden und Fachplanern zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
Termin- & Qualitätsmanagement: Verantwortung fĂĽr die Einhaltung von Zeitplänen und Qualitätsstandards der TGAÂ
Wirtschaftlichkeit: Steuerung von Ausschreibungen und Vergaben mit Fokus auf technische und wirtschaftliche Effizienz
Prozessoptimierung: Identifikation und Umsetzung von EinsparpotenzialenÂ
Technische PrĂĽfung: Kontrolle von Planungen und Angeboten zur Sicherstellung der Zielvorgaben
Inbetriebnahme & Mängelmanagement: Verantwortung für Abnahme, Inbetriebnahme und effiziente Mängelbeseitigung
Profil
Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement bzw. in der Projektleitung von hochkomplexen gebäudetechnischen Anlagen, idealerweise im Rechenzentrumsbau
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Technischen GebäudeausrĂĽstung sowie normative Kenntnisse (z. B. DIN EN 50600) im Data Center BereichÂ
Interesse an der Entwicklung innovativer, wirtschaftlicher, technisch komplexer Data Center-Konzepte
Erfahrungen mit unterschiedlichen Zertifizierungssystemen (z. B. TĂśV TSI, TĂśV SĂĽd, TIER)
Verhandlungssicher und durchsetzungsstark gegenĂĽber internen Projektbeteiligten sowie externen Partnern
Kenntnisse in Kalkulation, VOB, Planung, Vertragswesen und BauausfĂĽhrung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B1)
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GOLDBECK DC Germany GmbHÂ
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Urlaub & Flexibilität:32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie & Beruf:Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, FamilienunterstĂĽtzung
Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
Onboarding & Karriere:Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
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GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design ĂĽber den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an ĂĽber 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von ĂĽber 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei fĂĽr Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.Â
