Especialista de Arquitetura II
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Especialista de Arquitetura II
from đ§đ· Brazil
A Experian Ă© uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saĂșde, automotivo, agronegĂłcio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrĂvel de 25.200 colaboradores em 32 paĂses.
Nossa singularidade Ă© valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propĂłsito, Ă© reconhecida por diversos prĂȘmios â incluindo Worldâs Best Workplacesâą 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Workâą em 26 paĂses, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquĂȘ. A Experian tambĂ©m se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa.
Descrição do trabalho
Estamos Ă procura de um Principal Architect para liderar tecnicamente a evolução arquitetural de um conjunto de produtos estratĂ©gicos da companhia.Â
Esse profissional serĂĄ responsĂĄvel por definir a visĂŁo arquitetural de longo prazo, estabelecer padrĂ”es corporativos e direcionar tecnicamente mĂșltiplos times de engenharia, garantindo que as soluçÔes sejam escalĂĄveis, resilientes, seguras e alinhadas aos objetivos do negĂłcio.Â
Esperamos um profissional com forte capacidade de influĂȘncia, visĂŁo sistĂȘmica e pensamento estratĂ©gico, capaz de conectar tecnologia e negĂłcio, promovendo decisĂ”es arquiteturais consistentes e acelerando a evolução tecnolĂłgica da organização.
Responsabilidades DiĂĄriasÂ
Liderar tecnicamente mĂșltiplos times de engenharia, atuando como principal referĂȘncia em arquitetura de software e plataformas;Â
Definir a estratĂ©gia arquitetural dos produtos alinhada ao roadmap de tecnologia e Ă s necessidades do negĂłcio;Â
Estabelecer padrĂ”es, princĂpios e boas prĂĄticas de arquitetura para toda a organização;Â
Conduzir Architecture Reviews, Design Reviews e Technical Assessments das principais iniciativas;Â
Apoiar lĂderes tĂ©cnicos e engenheiros na tomada de decisĂ”es complexas;Â
Garantir que as soluçÔes atendam requisitos de escalabilidade, disponibilidade, segurança, observabilidade e performance;Â
Trabalhar em conjunto com Engenharia, Produto, Segurança, Dados e Infraestrutura na evolução da plataforma tecnolĂłgica;Â
Liderar a adoção de novas tecnologias, frameworks e padrĂ”es arquiteturais;Â
Atuar como referĂȘncia tĂ©cnica em incidentes crĂticos que envolvam decisĂ”es arquiteturais;Â
Promover a evolução contĂnua da arquitetura, reduzindo dĂ©bitos tĂ©cnicos e aumentando a maturidade tecnolĂłgica.Â
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Principais EntregasÂ
Definição e evolução da arquitetura de referĂȘncia dos produtos;Â
Roadmap arquitetural alinhado Ă s estratĂ©gias da empresa;Â
PadrĂ”es corporativos de desenvolvimento, integração e arquitetura;Â
Evolução da arquitetura para suportar crescimento de escala, performance e resiliĂȘncia;Â
Definição de padrĂ”es para APIs, microsserviços, eventos e integraçÔes;Â
Governança arquitetural atravĂ©s de ADRs (Architecture Decision Records), Design Reviews e Technical Standards;Â
Redução do dĂ©bito tĂ©cnico estrutural;Â
Evolução das plataformas cloud e de engenharia;Â
Acompanhamento de indicadores arquiteturais (ResiliĂȘncia, Disponibilidade, Performance, Segurança, Custo e Escalabilidade);Â
Desenvolvimento tĂ©cnico da comunidade de arquitetos e Tech Leads atravĂ©s de mentorias, workshops e comunidades de prĂĄtica.Â
O que estamos buscando em vocĂȘÂ
LiderançaÂ
ExperiĂȘncia comprovada liderando tecnicamente mĂșltiplos times de engenharia;Â
Capacidade de influenciar lĂderes tĂ©cnicos, arquitetos e executivos;Â
Excelente comunicação tĂ©cnica e executiva;Â
VisĂŁo estratĂ©gica de arquitetura corporativa;Â
Capacidade de tomar decisĂ”es considerando trade-offs tĂ©cnicos e de negĂłcio;Â
ExperiĂȘncia conduzindo Architecture Reviews e decisĂ”es estratĂ©gicas
Â
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Arquitetura de Microsserviços;Â
Domain Driven Design (DDD);Â
Event Driven Architecture;Â
API First;Â
GraphQL e REST;Â
Enterprise Integration Patterns;Â
Arquitetura Orientada a Eventos (Kafka, RabbitMQ);Â
Kubernetes;Â
Docker;Â
Service Mesh (Istio);Â
Cloud Native Architecture;Â
AWS (EKS, ECS, EC2, Lambda, API Gateway, SQS, SNS, RDS, DynamoDB, S3);Â
Terraform;Â
CI/CD;Â
Observabilidade (OpenTelemetry, Dynatrace, Datadog, Prometheus, Grafana);Â
ResiliĂȘncia (Circuit Breaker, Retry, Bulkhead, Timeout);Â
Performance Engineering;Â
Segurança de AplicaçÔes;Â
OAuth2, OpenID Connect, JWT;Â
Arquitetura Zero Trust;Â
Engenharia de Plataforma;Â
FinOps;Â
Data Architecture (quando aplicĂĄvel).Â
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SerĂĄ um diferencialÂ
CertificaçÔes AWS Professional ou Specialty;Â
TOGAF;Â
Certified Kubernetes Application Developer (CKAD) ou CKA;Â
ExperiĂȘncia com plataformas internas (Platform Engineering);Â
Conhecimento em IA aplicada ao desenvolvimento de software;Â
ExperiĂȘncia em grandes ambientes distribuĂdos (Large Scale Systems);Â
Participação em comunidades tĂ©cnicas, eventos ou produção de conteĂșdo.Â
A Serasa Experian Ă© muito mais do que vocĂȘ imagina. Com o propĂłsito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e vocĂȘ pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.
A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do paĂs, possibilitando experiĂȘncias e carreiras incrĂveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar Ă© reconhecida externamente por meio de diversas certificaçÔes de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Workâą em 24 paĂses e pela certificação internacional Top Employers, alĂ©m de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.
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