Responsable de Business Unit - F/H

Eurofins Scientific (7.296 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025 et figurant parmi les valeurs les plus performantes d'Europe depuis 20 ans, avec plus de 950 laboratoires répartis dans 59 pays et 65 000 collaborateurs), est un leader mondial dans les services analytiques.

Les laboratoires qui composent le Groupe Eurofins sont engagés dans une recherche permanente de l'excellence pour fournir à leurs clients des résultats d’analyse fiables dans les meilleurs délais. La fiabilité et la précision des données analytiques permettent à nos clients de prendre les décisions appropriées au regard des risques encourus, tout en répondant aux normes de qualité et de sécurité en vigueur. Nous partageons tous la même mission au sein du réseau Eurofins: contribuer à la santé et la sécurité de tous ! #TestingForLife

Intégré au réseau Eurofins, le laboratoire Eurofins Biomnis propose un catalogue de 3 000 examens de biologie médicale et a fondé sa réputation sur le développement continu de nouveaux tests et la réalisation d’analyses à forte valeur ajoutée médicale. Eurofins Biomnis intervient dans tous les domaines de la biologie médicale et dispose des techniques les plus réentes pour réaliser des tests qui nécessitent le plus souvent des mises en œuvre complexes, des experts hautement qualifiés et des équipements sophistiqués.

Rejoignez les équipes dynamiques d’Eurofins Biomnis, le leader français de la biologie médicale spécialisée !

Au sein d’un environnement dynamique et exigeant, vous aurez pour mission principale d’accompagner le changement d’échelle de l’activité en proposant une organisation adaptée et en apportant votre vision originale sur la concrétisation des projets.

Vos missions seront :

• Participer à la définition et au pilotage de la stratégie,
• Manager une équipe scientifique et médicale de haut niveau, les aider à exprimer leur plein potentiel, assurer le recrutement des ressources nécessaires à la croissance
• Sélectionner, initier et mener à bien des projets complexes à forte valeur ajoutée pour garantir la poursuite et l’accélération de la croissance de l’activité
• Accompagner le développement commercial
• Assurer la rentabilité de la Business Unit
• Assurer l’optimisation de l’activité : respect des délais, amélioration de la productivité, amélioration des processus dans le respect des normes qualité

Issu d'une formation supérieure Grande Ecole d'ingénieur ou Grande Ecole de commerce (Bac+5), vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience sur des postes à composante managériale ou en gestion de projet, dans un contexte de croissance ou de création d’entreprise.

Vous avez de l’appétence pour l’utilisation des outils informatique au service de la croissance et du développement.

La connaissance des opportunités existantes autours du big data ou de l’IA est un plus.

Manager confirmé et reconnu avec un leadership naturel, vous aimez accompagner vos équipes pour améliorer la performance dans un esprit constant d’amélioration continue.

Entreprenant et dynamique, vous savez vous adapter et avez un excellent sens du relationnel.

Vous êtes organisé, rigoureux et pragmatique et êtes fortement orienté service client. Vous possédez de bonnes compétences analytiques qui vous permettent d’identifier les axes d’améliorations pertinent dans un environnement complexe.

Vous êtes l’aise pour échanger dans un anglais professionnel.

Eurofins Biomnis est engagé dans une politique en faveur de l'insertion des travailleurs handicapés. Une adaptation au poste selon les profils sera toujours étudiée. #ActivateurDeProgrès

Poste à temps plein

Plage horaire : du lundi au vendredi

Localisation : Ivry-sur-Seine

Prise de poste : dès que possible

Statut : cadre forfait jours

Rémunération et avantages :

Salaire annuel brut selon expérience + prime variable sur objectifs

• Restaurant d’entreprise
• RTT
• Accord de participation et d’intéressement
• Accord relatif au télétravail
• Prime de cooptation
• Diverses actions : participation à des évènements sportifs et caritatifs, organisation de journées de sensibilisation (handicap, inclusion), challenges internes, etc.