Software Engineer | Smart Working

Claranet è la perfetta sintesi di tecnologie all'avanguardia, conoscenze innovative e pratiche efficaci, al servizio delle ambizioni dei nostri clienti. Grazie ad una cultura di collaborazione e crescita centrata sul cliente, in Claranet ci impegniamo a creare una comunità dinamica che si concentra sulle migliori tecnologie e sull'esperienza in ambito cloud e sviluppo software. Con più di 3000 dipendenti, siamo presenti con molte sedi in Europa, Stati Uniti, India e Brasile.

Il Software Engineer in Claranet Italia

Il Software Engineer in Claranet Italia collabora attivamente sia con il team sia con il cliente, analizzando problematiche e identificando nuove opportunità. È responsabile di individuare e implementare le soluzioni più appropriate, sia dal punto di vista tecnico che organizzativo.

Perseguendo il miglioramento continuo, si confronta regolarmente e scambia feedback con colleghi e clienti, contribuendo così alla crescita personale e collettiva. Partecipa in modo propositivo alla vita aziendale, condividendone pienamente i valori e prendendo parte ai momenti di confronto, come open governance, lean coffee e tutte le iniziative che favoriscono la partecipazione attiva nella community interna.

• Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni web, con solide basi in architettura e best practice di sviluppo.

• Ottima padronanza di almeno un linguaggio di programmazione.

• Familiarità contesting automatizzato (unit test, integration test, e2e)

• Flessibilità e curiosità tecnica: potresti trovarti a lavorare su progetti che usano stack o linguaggi diversi dai tuoi preferiti.

• Spirito di squadra: ci piace collaborare, confrontarci e crescere insieme.

• Approccio consulenziale: cerchiamo professionisti in grado di costruire un rapporto di fiducia e collaborazione con il cliente.

• Capacità di ascolto per comprendere il punto della situazione e proporre la soluzione più vantaggiosa

• Buona conoscenza dell’inglese, scritto e parlato. Abbiamo anche clienti internazionali.

• Attitudine alla formazione continua, per restare sempre aggiornati su tecnologie e metodologie.

• Interesse e voglia di sperimentare con tool diAI applicati al coding.

• Residenza inItalia.

Nice to have

• Partecipazione attiva acommunity tech.

• Contributi aprogetti open source.

• Condivisione della conoscenza attraverso articoli, talk o mentoring.

• Esperienza o interesse percloud e DevOps.

Cosa offriamo

• Retribuzione lorda annua (RAL in migliaia di euro): 33-40.

• Orario flessibile e smart working (con contratto CCNL a supporto) in modalità full remote.

• Opportunità di crescita professionale attraverso la partecipazione a progetti innovativi e all'utilizzo di tecnologie all'avanguardia.

• Budget hardware e formazione spendibile in libri, corsi, materiale video e partecipazione a conferenze.

• Possibilità di lavorare in un team appassionato e di esperienza internazionale.

• Organizzazione dell’azienda non gerarchica fondata sui valori della trasparenza e in generale dei valori Agili.

• Libertà nella gestione delle ferie poiché non esistono chiusure aziendali.

• CCNL Commercio e relativa assicurazione sanitaria

• Buoni pasto su piattaforma Satispay

Il nostro processo di recruitment

Tutti gli step si svolgono interamente da remoto:

1. Un colloquio conoscitivo (circa 30 minuti)

2. Un esercizio da svolgere a casa che verrà discusso in un colloquio tecnico con alcuni membri del team (circa 60 minuti)

3. Una call con il nostro MD che dove ti presenterà l'offerta economica (circa 30 minuti)

In alcuni casi, qualora ci fosse un progetto imminente che lo richiede, potrebbe essere previsto un colloquio aggiuntivo con il cliente.