Comptable Clients H/F

Votre rôle  :

Au sein de l’équipe comptable du Groupe et rattaché(e) au Responsable Comptable, vous assurez le suivi de la comptabilité clients et participez à la fiabilité des opérations financières de l’ensemble des sociétés du groupe.

Vous intervenez sur les différentes étapes du cycle client : facturation, suivi des règlements, analyse des comptes et participation aux clôtures comptables.

Vos missions :

Gestion de la facturation clients

• Émettre les factures clients dans l’outil de gestion en respectant les obligations légales (TVA, chronologie, mentions obligatoires…).

• Veiller à la facturation interne entre les sociétés du groupe.

• Contrôler la cohérence des informations entre l’ERP et les données comptables.

Suivi des comptes clients

• Assurer la saisie comptable et la codification des factures dans Sage.

• Réaliser le lettrage et le pointage des comptes clients.

• Analyser les comptes et assurer le suivi des règlements.

Recouvrement & relation clients

• Effectuer les relances de paiement (mail, téléphone).

• Suivre les créances et participer aux actions de recouvrement.

• Échanger avec les clients et les services internes pour résoudre les situations en cours.

Suivi administratif & reporting

• Participer aux situations comptables et aux travaux de préparation des clôtures.

• Contribuer au suivi de trésorerie et à l’alimentation des tableaux de reporting.

• Préparer les dossiers administratifs liés aux financements clients.

Amélioration continue

• Contribuer à l’optimisation des outils et des processus internes.

• Participer à la mise en place de nouveaux outils ou méthodes de travail.

Profil recherché :

Compétences

• Formation en comptabilité (BTS Comptabilité, DUT GEA, DCG ou équivalent).

• 3 à 5 ans d'expérience en comptabilité clients.

• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment).

• La connaissance de Sage, Dolibarr ou d’un ERP comptable est un plus.

Qualités recherchées

• Rigueur et sens de l’organisation.

• Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément et dans le respect des délais impartis.

• Bon relationnel et sens du service.

• Esprit d’équipe, autonomie et fiabilité.

Nos atouts :

• Intégration sur-mesure

• Mutuelle familiale

• RTT

• Prime vacances

• CSE

• Prime de participation

• Café à volonté

• Jusqu’à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun)

Notre engagement RSE

Chez Irisolaris Groupe, nous ne décrochons pas seulement le soleil, nous croyons qu’un avenir durable passe par des actions concrètes au quotidien.

Notre démarche RSE s’articule autour de plusieurs engagements :

• Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.

• Acheter de manière responsable.

• Proposer une formation continue à nos collaborateurs.

• Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d’intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l’engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

• Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste.

• 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et votre futur·e manager, pour approfondir votre candidature, répondre à vos questions et vous transmettre toutes les informations utiles.

  Transparence garantie.

• 2ème entretien avec une mise en situation concrète, Parce que rien ne vaut la pratique, nous vous proposons un exercice ou une étude de cas pour mieux comprendre les missions du poste.

• Retour rapide : Sous 7 à 10 jours, quelle que soit la décision.

• GO : Bienvenue chez Irisolaris Groupe !

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