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Assistant(e) Relation Client - Stage

🇫🇷 France

Management

Recruitment

Assistant(e) Relation Client - Stage

from 🇫🇷 France

CABAIA recrute un(e) Assistant(e) Relation Client en stage !

CABAIA, c’est l’histoire d’une marque française de sacs à dos et bagages, pensés pour rendre les mobilités plus belles, chaque jour et pour toujours. Convaincu que la singularité de chacun mérite de s’exprimer librement, CABAIA propose des collections respectueuses de toutes les envies, et de tous les quotidiens.

La mission de la marque ? Transformer chaque déplacement en voyage, pour multiplier les expériences et vivre notre vie comme on l’entend. Tout simplement.

Alors, envie de nous rejoindre ? ✌️

  • Les principaux avantages chez CABAIA :

  • Culture stimulante, dĂ©calĂ©e et colorĂ©e et basĂ©e sur des valeurs fortes ;

  • Organisation flexible incluant 2 jours de tĂ©lĂ©travail par semaine ;

  • De nombreux moments de convivialitĂ©s et afterwork avec l’équipe ;

  • Et bien plus !


Tes missions :

Au sein de l’équipe Relation Client, tu seras en charge de répondre aux clients via notre outil de ticketing, ainsi que sur diverses plateformes d’avis clients. Tu veilleras également à ce que toutes les données liées à la garantie soient correctement complétées ✅

  • Tu es le point de contact du client : tu traites les demandes de garanties avec clartĂ©, rigueur et rĂ©activitĂ©. Ton rĂ´le est clĂ© pour assurer une expĂ©rience fluide et humaine.

  • Tu garantis la fiabilitĂ© de notre data : dans une boĂ®te orientĂ©e data, la qualitĂ© de la saisie est cruciale. Tu vĂ©rifies les informations produit entrĂ©es par notre Ă©quipe externalisĂ©e, et tu les mets Ă  jour si nĂ©cessaire pour garantir leur fiabilitĂ©.

  • Tu contribues au pilotage de la qualitĂ© de nos prestataires : en identifiant les erreurs de saisie rĂ©currentes, tu remontes les axes d’amĂ©lioration et participes Ă  la mise en place d’actions correctives. Ce travail est stratĂ©gique pour challenger nos prestataires et optimiser nos process.

  • Tu joues un rĂ´le de passerelle entre support et produit : tu rĂ©alises des retours qualitĂ© sur les tickets traitĂ©s par les freelances, pour aider Ă  les former et faire Ă©merger des leviers d’amĂ©lioration produit. Ton Ĺ“il affutĂ© contribue directement Ă  l’évolution de notre service.


Compétences 🦾 :

  • Rigueur : parce que la mĂ©thodologie du service client doit ĂŞtre parfaitement appliquĂ©e tout en sachant prioriser les diffĂ©rentes tâches ;

  • Empathie : les clients ont besoin d’être choyĂ©s, tu dois ĂŞtre capable de te mettre Ă  leur place, de comprendre leurs besoins et d’y rĂ©pondre de manière proactive ;

  • AdaptabilitĂ© : tu as soif d’apprendre, de dĂ©couvrir de nouveaux outils et de comprendre le fonctionnement d’une entreprise en pleine croissance ;

  • PositivitĂ© : nous voulons aller de l’avant, et il est normal de faire des erreurs tant que le but est de s'amĂ©liorer !

  • Autonomie & initiative : on adore quand un·e stagiaire propose des idĂ©es, challenge les process et ose faire bouger les lignes. Tu ne seras jamais seul·e, mais on compte sur toi pour ĂŞtre moteur·rice.

  • Esprit d’équipe : on est une Ă©quipe hyper dynamique, bienveillante et ouverte. Si tu as envie de contribuer Ă  une ambiance stimulante, tu vas adorer bosser avec nous.


Profil recherché 🥸 :

  • Tu comprends l’importance d’avoir un service client incroyable dans une entreprise.

  • Tu possèdes une orthographe irrĂ©prochable.

  • Tu fais preuve d’une grande empathie (nous recherchons des candidats capables de se mettre Ă  la place de nos clients).

  • Tu es de nature curieuse. Tu veux comprendre les rouages d’un service du back office au traitement de la data.

  • La connaissance de Zendesk ou d’un autre outil de support est un plus.


Processus de recrutement 🔎 :

  • Entretien #1 avec Mathilde - Talent Acquisition Manager (30 min) ;

  • Entretien #2 avec Audrey - Team Leader & PaulineLead tone of voice (30 min) ;

  • Entretien #3 avec Emilien - Co Founder (30 min).

Chez CABAIA, nous croyons en la force de la diversité, de l’égalité et de l’inclusion. Nous nous engageons à créer un environnement où chaque voix est valorisée, chaque différence est célébrée et où chaque individu est respecté. Nous accordons la même considération à toutes les candidatures. D’ailleurs, sachez que cette annonce est ouverte aux travailleurs handicapés. Des aménagements de postes sont possibles, alors n’hésitez pas à nous en parler lors du processus de recrutement.

by @maxrusakovic